Nomor Peserta | : |
|
Nama Peserta | : | |
Jumlah Soal | : | |
Soal Dijawab | : | |
Belum Dijawab | : | |
Persentase | : |
0 dari 45 pertanyaan telah diselesaikan
Pertanyaan:
Petunjuk Pengerjaan Simulasi CAT PPPK :
Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja
SEMUA FORMASI
Spesial 45 Soal dan Passing Grade terbaru
Harap kerjakan simulasi berikut dengan serius..!!
Jika Anda lulus pada tes ini maka berpeluang lulus pada ujian CAT sebenarnya nanti,
karena pola tes ini sama dengan pola ujian sebenarnya yang akan anda ikuti nanti.
Anda harus mengisi kolom ini. |
|
Anda harus mengisi kolom ini. |
|
Anda harus mengisi kolom ini. |
|
Anda harus mengisi kolom ini. |
|
Anda harus mengisi kolom ini. |
|
Anda harus mengisi kolom ini. |
Anda sudah pernah menyelesaikan tryout ini sebelumnya.
Ujian sedang loading...
Anda harus masuk atau mendaftar untuk memulai ujian.
Anda harus menyelesaikan ujian dibawah ini, untuk memulai ujian ini:
Paket Soal | PPPK PAKET 2 |
Waktu Mulai | |
Waktu Selesai | |
Jawaban Benar | |
Jawaban Salah | |
Tidak Menjawab | |
Kompetensi Manajerial | |
Kompetensi Sosial Kultural | |
Total SKD | |
Status |
Tes Wawasan Kebangsaan | : | |
Tes Intelegensia Umum | : | |
Tes Karakteristik Pribadi | : | |
Total Skor | : |
Anda telah menyelesaikan Tryout Prediksi Ini
BOCORAN KISI-KISI UJIAN PPPK
(BERGARANSI)
Ujian PPPK tahun 2022 sebentar lagi dimulai, yakin cuma asal belajar saja? PASTIKAN BELAJAR soal yang sudah sesuai dengan kisi-kisi resmi ya gaes, agar belajarnya lebih efektif dan tidak buang-buang waktu. Jangan sampai gagal karena ini ya gaes.
Persiapkan ujian PPPK Kompetensi Manajerial dan Sosial Kultural kalian lebih dini lagi dengan berbagai TO Prediksi dari simulasicat.id, harganya terjangkau dan ada jaminan 100% uang kembali maksimal 7×24 sejak pembelian atas kesesuaian dengan kisi-kisi dalam KEPMENPAN RB No. 1027 dan 1028 Tahun 2021 serta PERMENPAN RB No. 20 Tahun 2022
Yuk segera persiapkan diri dengan Paket Tryout Prediksi yang kami miliki dari simulasicat
Spesialis PPPK Manajerial dan Sosial Kultural
Hanya dengan Rp. 50.000 saja, teman-teman sudah bisa memiliki paket hots kami, mengapa paket prediksi kami berbeda? Ingin lebih murah lagi?? Yuk dapatkan diskon khusus tambahan diskon 15% bagi yang melakukan pre-order hari ini (pre order gratis).
Mengapa harus belajar paket prediksi kami?
1. MATERI SESUAI KISI-KISI
Disusun berdasarkan kisi-kisi resmi dalam KEPMENPAN RB No. 1027 dan 1028 Tahun 2021 serta PERMENPAN RB No. 20 Tahun 2022 (JAMINAN 100% uang kembali apabila menemukan soal yang tidak sesuai dengan kisi-kisi tersebut)
2. TAMPILAN SISTEM CAT
Tampilan/layout Tryout Online kami berbasis CAT dan tryout online juga dilengkapi dengan timer serta beberapa fitur sistem computer assisted test.
3. PASSING GRADE TERBARU
Passing Grade telah kami sesuaikan dengan ketentuan terbaru
4. PENGERJAAN KAPANPUN
Kami memahami kesibukan para peserta tryout, oleh karena itu silahkan kerjakan tryout online prediksi kami kapanpun, selama layanan kami tersedia.
5. LAPORAN AKHIR UJIAN
Setelah peserta mengerjakan tryout, kami suguhkan dengan tampilan report hasil pengerjaan dengan status lulus atau tidak.
6. PENGERJAAN BERULANG
Peserta dapat mengerjakan ujian tryout online prediksi berkali-kali selama layanan kami tersedia.
7. PEMBAHASAN DAN EVALUASI JAWABAN PESERTA
Setelah peserta menyelesaikan ujian, tidak hanya pembahasan yang kami berikan , namun juga evaluasi atas jawaban peserta per nomor. Sehingga memudahkan peserta untuk mengevaluasi jawaban. Pembahasan dapat di download dan disimpan dalam bentuk PDF.
8. LAPORAN ANALISA PENGUASAAN MATERI
Setelah peserta mengerjakan ujian online, kami suguhkan dengan laporan penguasaan materi, materi apa saja yang kurang dan materi apa saja yang sudah memenuhi standar minimal. Sehingga peserta dapat belajar secara efektif untuk memperdalam materi yang kurang dipahami.
11. RANGKING NASIONAL
Rangking yang diberikan merupakan rangking nasional, setelah peserta menyelesaikan ujian. Peserta langsung mendapatkan informasi skor setiap materi baik Kompetensi Manajerial dan Sosial Kultural., keputusan lulus atau tidak lulus sesuai passing grade dan peringkat nasional.
Untuk pembelian silakan ikuti langkah berikut :
Yuk segera kunjungi link dibawah ini untuk pembelian paket
https://member.simulasicat.id/tryoutpppk/
Apabila masih bingung dan ada pertanyaan lain, silakan chat admin melalui pesan whatsapp di nomor 087700777737 ( https://wa.me/6287700777737 )
Terimakasih
Dalam mengelola suatu organisasi pasti dihadapkan dengan berbagai persoalan yang tidak mudah. Begitu juga menjadi ketua divisi yang mana tanggung jawab yang dipegang sangat besar. Anda harus bisa mengelola dan mengawasi divisi dengan baik agar terhindar dari tindakan yang tidak diinginkan, baik dari diri sendiri maupun bawahan Anda. Jika terdapat suatu tindakan yang di luar kendali Anda dan hal tersebut berakibat fatal bagi divisi, bagaimana tindakan Anda?
SKOR :
A. Mengatakan bahwa akan bersedia untuk mencari solusi serta penyelesaian dari permasalahan yang ada di divisi Anda ( 2 )
B. Mengatakan kepada atasan bahwa Anda akan secara tegas memberikan sanksi kepada bawahan tersebut karena bagaimanapun peristiwa tersebut bukan merupakan kesalahan Anda sebagai ketua divisi ( 1 )
C. Akan bertanggung jawab atas peristiwa yang menimpa divisi karena bagaimanapun peristiwa itu terjadi akibat kelalaian Anda sebagai ketua divisi dalam mengawasi bawahan ( 4 )
D. Sebagai ketua divisi, akan menerima apapun konsekuensi yang diberikan perusahaan dan akan berjanji untuk mengawasi divisi Anda lebih baik lagi ke depannya agar hal tersebut tidak terulang kembali ( 3 )
PEMBAHASAN
Sebagai seorang ketua divisi sudah selayaknya ikut bertanggung jawab terhadap permasalahan yang ada walaupun hal tersebut bukan kesalahan dari Anda sendiri. Ketika Anda ikut bertanggung jawab terhadap permasalahan tersebut, hal itu menunjukkan Anda merupakan orang yang berintegritas tinggi. Karena bagaimanapun Anda diberikan amanah untuk memimpin suatu divisi yang mana berarti Anda dianggap mampu untuk menjalankan dan mengelola divisi tersebut dengan baik.
SKOR :
A. Mengatakan bahwa akan bersedia untuk mencari solusi serta penyelesaian dari permasalahan yang ada di divisi Anda ( 2 )
B. Mengatakan kepada atasan bahwa Anda akan secara tegas memberikan sanksi kepada bawahan tersebut karena bagaimanapun peristiwa tersebut bukan merupakan kesalahan Anda sebagai ketua divisi ( 1 )
C. Akan bertanggung jawab atas peristiwa yang menimpa divisi karena bagaimanapun peristiwa itu terjadi akibat kelalaian Anda sebagai ketua divisi dalam mengawasi bawahan ( 4 )
D. Sebagai ketua divisi, akan menerima apapun konsekuensi yang diberikan perusahaan dan akan berjanji untuk mengawasi divisi Anda lebih baik lagi ke depannya agar hal tersebut tidak terulang kembali ( 3 )
PEMBAHASAN
Sebagai seorang ketua divisi sudah selayaknya ikut bertanggung jawab terhadap permasalahan yang ada walaupun hal tersebut bukan kesalahan dari Anda sendiri. Ketika Anda ikut bertanggung jawab terhadap permasalahan tersebut, hal itu menunjukkan Anda merupakan orang yang berintegritas tinggi. Karena bagaimanapun Anda diberikan amanah untuk memimpin suatu divisi yang mana berarti Anda dianggap mampu untuk menjalankan dan mengelola divisi tersebut dengan baik.
Sebagai seorang karyawan yang baik, harus memiliki sifat yang loyal kepada perusahaan tempat bekerja. Hal tersebut dapat diwujudkan dengan menyelesaikan pekerjaan sebaik mungkin ketika diberikan tugas oleh atasan. Suatu ketika Anda diminta untuk memasukkan dokumen penting perusahaan. Ternyata dikemudian hari tiba-tiba Anda dimintai keterangan sebagai saksi karena terdapat masalah pada dokumen yang Anda serahkan akibat terdapat indikasi pemalsuan tanda tangan oleh pimpinan divisi Anda. Apa yang akan Anda lakukan?
SKOR :
A. Akan mengatakan dengan sejujur-jujurnya dan sesuai dengan keadaan sebenarnya dan siap untuk menerima segala konsekuensi yang akan diberikan oleh perusahaan ( 4 )
B. Akan mengatakan bahwa yang menyuruh adalah pimpinan divisi maka yang berhak mendapatkan sanksi adalah pimpinan divisi Anda ( 2 )
C. Secara sukarela akan kooperatif dalam pemeriksaan yang dilakukan perusahaan ( 3 )
D. Akan mengatakan bahwa Anda tidak mengetahui apa-apa dan hanya mengikuti perintah dari pimpinan divisi agar dapat terbebas dari hukuman ( 1 )
PEMBAHASAN
Sikap integritas merupakan sikap yang wajib dimiliki oleh siapa pun dan di mana pun. Karena integritas menunjukkan kualitas seseorang dalam memegang teguh prinsip-prinsip kebaikan. Berdasarkan kasus pada soal tersebut,tindakan terbaik yang dapat Anda lakukan adalah bersikap kooperatif terhadap pemeriksaan yang dilakukan dan mengatakan sejujur-jujurnya serta bersiap untuk menerima hukuman jika memang ternyata Anda bersalah.
SKOR :
A. Akan mengatakan dengan sejujur-jujurnya dan sesuai dengan keadaan sebenarnya dan siap untuk menerima segala konsekuensi yang akan diberikan oleh perusahaan ( 4 )
B. Akan mengatakan bahwa yang menyuruh adalah pimpinan divisi maka yang berhak mendapatkan sanksi adalah pimpinan divisi Anda ( 2 )
C. Secara sukarela akan kooperatif dalam pemeriksaan yang dilakukan perusahaan ( 3 )
D. Akan mengatakan bahwa Anda tidak mengetahui apa-apa dan hanya mengikuti perintah dari pimpinan divisi agar dapat terbebas dari hukuman ( 1 )
PEMBAHASAN
Sikap integritas merupakan sikap yang wajib dimiliki oleh siapa pun dan di mana pun. Karena integritas menunjukkan kualitas seseorang dalam memegang teguh prinsip-prinsip kebaikan. Berdasarkan kasus pada soal tersebut,tindakan terbaik yang dapat Anda lakukan adalah bersikap kooperatif terhadap pemeriksaan yang dilakukan dan mengatakan sejujur-jujurnya serta bersiap untuk menerima hukuman jika memang ternyata Anda bersalah.
Manusia sebagai makhluk sosial pasti saling membutuhkan orang lain dalam kehidupan sehari-hari. Begitupun dengan Anda ketika kesulitan dalam ekonomi yang sangat mendesak untuk pengobatan Istri Anda di rumah sakit. Keadaan tersebut memaksa Anda meminjam uang kepada teman Anda dengan berjanji akan mengembalikannya bulan depan. Akan tetapi, mendekati waktu pengembalian Anda belum punya uang untuk dikembalikan ke teman Anda tadi. Bagaimana sikap Anda?
SKOR :
A. Mencoba untuk meminta kepada teman Anda agar dia dapat berempati kepada Anda dengan memberikan tenggang waktu lagi karena istri Anda belum sembuh dan belum bisa bekerja kembali ( 2 )
B. Akan menemui teman tadi dan meminta maaf karena belum bisa memenuhi janji untuk mengembalikan uang tersebut sekarang serta akan meminta waktu untuk mengembalikan uang tersebut setelah dapat bekerja kembali ( 4 )
C. Mencoba untuk menghindari teman tersebut dengan memblokir semua kontak teman agar teman Anda tidak dapat menagih kepada Anda karena belum punya uang ( 1 )
D. Akan menemui teman tersebut dan mengatakan bahwa Anda akan mengembalikannya bulan depan ( 3 )
PEMBAHASAN
Sikap integritas salah satunya meliputi sikap bertanggung jawab dan sikap di mana omongannya dapat dipegang dan dapat dipercaya. Tindakan yang tepat untuk kasus pada soal tersebut adalah opsi B. Hal yang sebaiknya Anda lakukan adalah meminta maaf dan meminta tenggat waktu lagi untuk melunasinya. Dalam memberi tenggat waktu, jika Anda belum tahu kapan Anda akan dapat mengembalikan uangnya, maka Anda tidak perlu mengatakan kapan Anda akan mengembalikan. Karena ketika pada waktu yang ditentukan Anda tidak dapat mengembalikan, Anda hanya akan menunjukkan bahwa diri Anda tidak dapat dipercaya dan menunjukkan Anda tidak memiliki integritas.
SKOR :
A. Mencoba untuk meminta kepada teman Anda agar dia dapat berempati kepada Anda dengan memberikan tenggang waktu lagi karena istri Anda belum sembuh dan belum bisa bekerja kembali ( 2 )
B. Akan menemui teman tadi dan meminta maaf karena belum bisa memenuhi janji untuk mengembalikan uang tersebut sekarang serta akan meminta waktu untuk mengembalikan uang tersebut setelah dapat bekerja kembali ( 4 )
C. Mencoba untuk menghindari teman tersebut dengan memblokir semua kontak teman agar teman Anda tidak dapat menagih kepada Anda karena belum punya uang ( 1 )
D. Akan menemui teman tersebut dan mengatakan bahwa Anda akan mengembalikannya bulan depan ( 3 )
PEMBAHASAN
Sikap integritas salah satunya meliputi sikap bertanggung jawab dan sikap di mana omongannya dapat dipegang dan dapat dipercaya. Tindakan yang tepat untuk kasus pada soal tersebut adalah opsi B. Hal yang sebaiknya Anda lakukan adalah meminta maaf dan meminta tenggat waktu lagi untuk melunasinya. Dalam memberi tenggat waktu, jika Anda belum tahu kapan Anda akan dapat mengembalikan uangnya, maka Anda tidak perlu mengatakan kapan Anda akan mengembalikan. Karena ketika pada waktu yang ditentukan Anda tidak dapat mengembalikan, Anda hanya akan menunjukkan bahwa diri Anda tidak dapat dipercaya dan menunjukkan Anda tidak memiliki integritas.
Seorang pegawai negeri harus memegang teguh suatu integritas. Di kantor Anda dikenal sebagai pemimpin yang berintegritas. Hal tersebut dikarenakan Anda tegas dalam memberikan hukuman terhadap pelanggaran yang dilakukan oleh bawahan Anda. Terdapat salah satu bawahan Anda yang merupakan anak dari salah satu petinggi perusahaan tersebut yang kebetulan melakukan suatu kesalahan yang mempengaruhi kinerja divisi yang Anda pimpin. Atas hal tersebut sikap Anda ….
SKOR :
A. Berusaha untuk menutupi kasus pelanggaran tersebut agar tidak diketahui karyawan lain karena merasa tidak enak hati jika harus menghukum anak dari petinggi perusahaan Anda bekerja ( 1 )
B. Tetap akan menjalankan proses hukum yang ada dan sesuai dengan perusahaan, namun ada kemungkinan Anda akan membantunya dengan sedikit mengurangi sanksi yang diberikan ( 3 )
C. Tetap akan melaksanakan proses sanksi sesuai prosedur perusahaan, tidak peduli siapapun yang melanggar karena menurut Anda hukuman dan sanksi tidak boleh pandang bulu ( 4 )
D. Akan menemui petinggi perusahaan bersangkutan terlebih dahulu untuk mendiskusikan hal tersebut sebelum memberikan sanksi dan hukuman terhadap bawahan tersebut ( 2 )
PEMBAHASAN
Sebagai seorang pemimpin, Anda harus tegas dan berpegang teguh kepada integritas dan aturan yang telah Anda buat untuk kelancaran perusahaan. Sanksi dan hukuman harus tetap diberikan kepada siapa saja yang melanggar tanpa pandang bulu, walaupun orang tersebut merupakan orang yang penting atau memiliki status di atas Anda. Opsi yang menunjukkan sikap bahwa Anda merupakan seorang pemimpin yang berintegritas tinggi dan memegang teguh prinsip-prinsip kebaikan tanpa adanya pengaruh dari pihak-pihak tertentu bahkan oleh orang yang memiliki jabatan lebih tinggi dari Anda adalah opsi C.
SKOR :
A. Berusaha untuk menutupi kasus pelanggaran tersebut agar tidak diketahui karyawan lain karena merasa tidak enak hati jika harus menghukum anak dari petinggi perusahaan Anda bekerja ( 1 )
B. Tetap akan menjalankan proses hukum yang ada dan sesuai dengan perusahaan, namun ada kemungkinan Anda akan membantunya dengan sedikit mengurangi sanksi yang diberikan ( 3 )
C. Tetap akan melaksanakan proses sanksi sesuai prosedur perusahaan, tidak peduli siapapun yang melanggar karena menurut Anda hukuman dan sanksi tidak boleh pandang bulu ( 4 )
D. Akan menemui petinggi perusahaan bersangkutan terlebih dahulu untuk mendiskusikan hal tersebut sebelum memberikan sanksi dan hukuman terhadap bawahan tersebut ( 2 )
PEMBAHASAN
Sebagai seorang pemimpin, Anda harus tegas dan berpegang teguh kepada integritas dan aturan yang telah Anda buat untuk kelancaran perusahaan. Sanksi dan hukuman harus tetap diberikan kepada siapa saja yang melanggar tanpa pandang bulu, walaupun orang tersebut merupakan orang yang penting atau memiliki status di atas Anda. Opsi yang menunjukkan sikap bahwa Anda merupakan seorang pemimpin yang berintegritas tinggi dan memegang teguh prinsip-prinsip kebaikan tanpa adanya pengaruh dari pihak-pihak tertentu bahkan oleh orang yang memiliki jabatan lebih tinggi dari Anda adalah opsi C.
Anda berprofesi sebagai seorang penilai pemerintah yang ditugaskan untuk menilai sebuah barang milik negara oleh atasan Anda. Anda ditugaskan bersama dengan seorang penilai junior di kantor Anda karena lokasi barang milik negara tersebut terletak di sebuah wilayah yang cukup jauh dari tempat Anda bekerja. Sebenarnya Anda terbiasa untuk melakukan penilaian sendiri dan merasa sedikit kurang nyaman apabila ditugaskan satu tim dengan penilai junior karena Anda harus sembari mengajarinya. Bagaimana sikap Anda dalam menghadapi situasi tersebut?
SKOR :
A. Tetap akan menerimanya sebagai tim Anda dengan sesekali melibatkannya untuk melakukan jobdesk yang dirasa sederhana ( 3 )
B. Tetap menerimanya sebagai tim tetapi akan mengerjakan semuanya sendiri agar cepat selesai dan tidak perlu repot-repot mengajari penilai junior tersebut ( 1 )
C. Akan bekerja dengannya sebagai tim apabila dia inisiatif untuk menanyakan terkait pekerjaan ( 2 )
D. Tetap akan mengajaknya untuk melakukan penilaian barang milik negara tersebut secara bersama-sama karena keberhasilan proyek tergantung dari kerja sama Anda dan rekan ( 4 )
PEMBAHASAN
Anda dituntut untuk dapat bekerja sama dengan siapapun terutama di tempat kerja. Ketika Anda diberikan sebuah proyek yang menuntut Anda untuk dapat bekerja sama sebagai tim dan berkolaborasi dengan orang lain, maka Anda harus melakukannya bersama-sama dengan tim sesuai dengan petunjuk yang diberikan. Tunjukkanlah bahwa Anda merupakan pribadi yang dapat bekerja sama dengan siapa saja dan dalam keadaan bagaimanapun
SKOR :
A. Tetap akan menerimanya sebagai tim Anda dengan sesekali melibatkannya untuk melakukan jobdesk yang dirasa sederhana ( 3 )
B. Tetap menerimanya sebagai tim tetapi akan mengerjakan semuanya sendiri agar cepat selesai dan tidak perlu repot-repot mengajari penilai junior tersebut ( 1 )
C. Akan bekerja dengannya sebagai tim apabila dia inisiatif untuk menanyakan terkait pekerjaan ( 2 )
D. Tetap akan mengajaknya untuk melakukan penilaian barang milik negara tersebut secara bersama-sama karena keberhasilan proyek tergantung dari kerja sama Anda dan rekan ( 4 )
PEMBAHASAN
Anda dituntut untuk dapat bekerja sama dengan siapapun terutama di tempat kerja. Ketika Anda diberikan sebuah proyek yang menuntut Anda untuk dapat bekerja sama sebagai tim dan berkolaborasi dengan orang lain, maka Anda harus melakukannya bersama-sama dengan tim sesuai dengan petunjuk yang diberikan. Tunjukkanlah bahwa Anda merupakan pribadi yang dapat bekerja sama dengan siapa saja dan dalam keadaan bagaimanapun
Dalam rangka menyukseskan kurikulum merdeka, Anda akan mengerjakan suatu proyek salah satu program dari kurikulum baru tersebut. Anda bersama kelompok diminta untuk mengerjakan poster dengan bertemakan pernikahan dini. Akan tetapi, pada saat berkumpul untuk mengerjakan tugas tersebut, salah satu teman Anda kurang bisa untuk diajak bekerja sama. Karena ada saja alasan yang diutarakannya ketika diminta untuk mengerjakan tugas bagiannya sehingga akan berpengaruh pada kinerja kelompok Anda. Bagaimana Anda menghadapi situasi tersebut?
SKOR :
A. Tetap mencoba dan berusaha untuk berkomunikasi dengannya dan tetap menjelaskan tugas kelompok sembari memintanya untuk dapat berkontribusi dengan maksimal dalam kelompok agar tujuan kelompok dapat tercapai dengan baik ( 4 )
B. Mencoba untuk tidak akan mempedulikannya karena Anda hanya perlu untuk tidak mencantumkan namanya pada hasil pekerjaan kelompok sebagai konsekuensi karena tidak ikut berkontribusi dalam kelompok ( 2 )
C. Dengan yakin akan langsung mengeluarkannya dari kelompok karena dia sedikit menyusahkan kelompok sehingga tujuan kelompok sedikit terhambat akibat dari perilaku teman tersebut ( 1 )
D. Tetap akan membagi tugas untuk masing-masing anggota agar teman tersebut juga dapat ikut berkontribusi dalam kelompok ( 3 )
PEMBAHASAN
Anda tidak hanya dituntut untuk dapat bekerja dengan baik secara individu saja, melainkan Anda juga dituntut untuk dapat bekerja sama dan berkolaborasi dengan orang lain di sekolah. Sebagai seorang ketua kelompok, Anda harus dapat membuat anggota kelompok Anda bekerja bersama-sama. Ketika ada anggota yang menimbulkan masalah kelompok, Anda juga dituntut untuk dapat mengatasinya dengan baik dengan tetap mengutamakan kerja sama kelompok.
SKOR :
A. Tetap mencoba dan berusaha untuk berkomunikasi dengannya dan tetap menjelaskan tugas kelompok sembari memintanya untuk dapat berkontribusi dengan maksimal dalam kelompok agar tujuan kelompok dapat tercapai dengan baik ( 4 )
B. Mencoba untuk tidak akan mempedulikannya karena Anda hanya perlu untuk tidak mencantumkan namanya pada hasil pekerjaan kelompok sebagai konsekuensi karena tidak ikut berkontribusi dalam kelompok ( 2 )
C. Dengan yakin akan langsung mengeluarkannya dari kelompok karena dia sedikit menyusahkan kelompok sehingga tujuan kelompok sedikit terhambat akibat dari perilaku teman tersebut ( 1 )
D. Tetap akan membagi tugas untuk masing-masing anggota agar teman tersebut juga dapat ikut berkontribusi dalam kelompok ( 3 )
PEMBAHASAN
Anda tidak hanya dituntut untuk dapat bekerja dengan baik secara individu saja, melainkan Anda juga dituntut untuk dapat bekerja sama dan berkolaborasi dengan orang lain di sekolah. Sebagai seorang ketua kelompok, Anda harus dapat membuat anggota kelompok Anda bekerja bersama-sama. Ketika ada anggota yang menimbulkan masalah kelompok, Anda juga dituntut untuk dapat mengatasinya dengan baik dengan tetap mengutamakan kerja sama kelompok.
Kemampuan berbicara yang baik harus dimiliki oleh setiap orang terlebih bagi orang yang terlatih untuk mengikuti lomba debat. Kemampuan berbicara tersebut tidak hanya asal bicara tapi harus disertai dengan argumen pendukung yang benar dan tepat sesuai dengan materi serta pemahaman yang logis dan dapat diterima oleh semua orang. Anda tergabung dalam satu tim yang sedang dipersiapkan sekolah untuk mengikuti lomba debat di provinsi. Terdapat satu teman Anda yang memiliki kepribadian yang kurang disukai yaitu ingin menonjol sendiri dan bahkan seperti lomba debat individu bukan tim. Akan tetapi, di hari itu ternyata dia tidak dapat membalas serangan argumen dari tim lawan dengan hanya terdiam. Menghadapi situasi tersebut sikap Anda ….
SKOR :
A. Segera membantu teman satu tim tersebut dengan menyampaikan argumen Anda untuk menanggapi serangan argumen dari tim lawan tersebut tanpa mempermasalahkan kepribadiannya yang kurang Anda sukai ( 4 )
B. Memilih untuk diam saja karena Anda tidak menyukai kepribadiannya tersebut yang ingin menonjol sendiri tanpa memperhatikan anggota tim yang lain ( 1 )
C. Mencoba untuk meminta teman tim yang lagi untuk menanggapi serangan argumen yang disampaikan oleh tim lawan ( 2 )
D. Akan menunggu terlebih dahulu untuk beberapa saat, jika dia tidak kunjung bisa menanggapi serangan argumen lawan, Anda yang akan menanggapinya secara langsung ( 3 )
PEMBAHASAN
Dalam satu kelompok atau tim, Anda harus dapat bekerja sama dengan baik untuk kepentingan tim. Ketika salah satu teman Anda mengalami kesusahan, Anda sebagai rekan satu tim harus dapat membantunya walaupun perilaku dan kepribadiannya sedikit menimbulkan sakit hati pada Anda. Sehingga tindakan yang paling tepat untuk dilakukan ketika dihadapkan dengan situasi seperti pada soal adalah opsi A.
SKOR :
A. Segera membantu teman satu tim tersebut dengan menyampaikan argumen Anda untuk menanggapi serangan argumen dari tim lawan tersebut tanpa mempermasalahkan kepribadiannya yang kurang Anda sukai ( 4 )
B. Memilih untuk diam saja karena Anda tidak menyukai kepribadiannya tersebut yang ingin menonjol sendiri tanpa memperhatikan anggota tim yang lain ( 1 )
C. Mencoba untuk meminta teman tim yang lagi untuk menanggapi serangan argumen yang disampaikan oleh tim lawan ( 2 )
D. Akan menunggu terlebih dahulu untuk beberapa saat, jika dia tidak kunjung bisa menanggapi serangan argumen lawan, Anda yang akan menanggapinya secara langsung ( 3 )
PEMBAHASAN
Dalam satu kelompok atau tim, Anda harus dapat bekerja sama dengan baik untuk kepentingan tim. Ketika salah satu teman Anda mengalami kesusahan, Anda sebagai rekan satu tim harus dapat membantunya walaupun perilaku dan kepribadiannya sedikit menimbulkan sakit hati pada Anda. Sehingga tindakan yang paling tepat untuk dilakukan ketika dihadapkan dengan situasi seperti pada soal adalah opsi A.
Anda merupakan pegawai di sebuah perusahaan cukup besar di kota Anda. Hari ini Anda memiliki janji temu dengan dokter rumah sakit terdekat di siang hari setelah jam makan siang untuk memeriksakan kesehatan Anda. Anda merasa ragu apakah harus meminta izin kepada pimpinan kantor terlebih dahulu atau tidak karena Anda merasa hanya pergi sebentar dan akan segera kembali ke kantor begitu pemeriksaan selesai dilakukan. Sikap Anda ….
SKOR :
A. Akan meminta izin kepada atasan kantor serta meminta tolong kepada rekan kerja Anda untuk mengurus pekerjaan Anda sebentar ( 3 )
B. Tetap meminta izin kepada pimpinan kantor serta meminta tolong kepada rekan kerja untuk mengabarkan jika terdapat tugas dari pimpinan Anda ( 4 )
C. Tidak akan meminta izin karena jika Anda izin, gaji Anda akan dipotong seharian penuh ( 1 )
D. Karena hanya pergi sebentar dan segera kembali ke kantor, Anda tidak akan izin ke pimpinan kantor ( 2 )
PEMBAHASAN
Dalam dunia kerja, kemampuan berkomunikasi Anda harus baik karena hal itu sangat diperlukan. Baik itu komunikasi kepada rekan kerja maupun kepada atasan atau pimpinan kantor. Jika Anda terpaksa harus meninggalkan kantor karena suatu kepentingan, yang harus Anda lakukan adalah meminta izin terlebih dahulu kepada pihak-pihak yang terkena pengaruh akibat Anda meninggalkan pekerjaan Anda.
SKOR :
A. Akan meminta izin kepada atasan kantor serta meminta tolong kepada rekan kerja Anda untuk mengurus pekerjaan Anda sebentar ( 3 )
B. Tetap meminta izin kepada pimpinan kantor serta meminta tolong kepada rekan kerja untuk mengabarkan jika terdapat tugas dari pimpinan Anda ( 4 )
C. Tidak akan meminta izin karena jika Anda izin, gaji Anda akan dipotong seharian penuh ( 1 )
D. Karena hanya pergi sebentar dan segera kembali ke kantor, Anda tidak akan izin ke pimpinan kantor ( 2 )
PEMBAHASAN
Dalam dunia kerja, kemampuan berkomunikasi Anda harus baik karena hal itu sangat diperlukan. Baik itu komunikasi kepada rekan kerja maupun kepada atasan atau pimpinan kantor. Jika Anda terpaksa harus meninggalkan kantor karena suatu kepentingan, yang harus Anda lakukan adalah meminta izin terlebih dahulu kepada pihak-pihak yang terkena pengaruh akibat Anda meninggalkan pekerjaan Anda.
Mahasiswa tidak hanya unggul dalam akademik tapi juga harus dapat menyeimbanginya dalam hal non akademik seperti mengikuti organisasi atau kepanitiaan. Hal tersebut berguna untuk meningkatkan kemampuan sosial seseorang. Begitu juga dengan Anda yang mengikuti suatu kepanitiaan di kampus Anda dan kebetulan Anda ditunjuk menjadi ketua panitia acara kampus Anda yang akan dilaksanakan dalam waktu dekat. Akan tetapi, Anda sebagai mahasiswa tingkat akhir sangat disibukkan dengan penyusunan tugas akhir sebagai syarat kelulusan Anda. Bagaimana Anda menghadapi hal tersebut?
SKOR :
A. Mencoba untuk menemui untuk berdiskusi dengan ketua organisasi terkait persoalan kegiatan akademik Anda sebagai mahasiswa tingkat akhir serta bersama mencari solusi dari permasalahan tersebut agar tetap berjalan dengan lancar tanpa mengganggu perkuliahan Anda ( 4 )
B. Tetap menerima tugas menjadi ketua acara dan akan mengundur waktu pengerjaan tugas akhir Anda setelah acara selesai ( 3 )
C. Tetap akan menerima tugas yang diberikan dengan menunda tugas akhir Anda karena merasa tidak enak hati jika mengundurkan diri di tengah-tengah tugas yang diberikan ( 2 )
D. Akan langsung mengundurkan diri sebagai ketua acara karena tugas akhir Anda sangat penting ( 1 )
PEMBAHASAN
Komunikasi merupakan kemampuan, keterampilan, serta keahlian penting yang harus dimiliki di mana pun Anda berada. Komunikasi yang baik dapat memperkecil risiko terjadinya suatu masalah yang lebih besar. Jika Anda dihadapkan dengan permasalahan seperti pada soal, Anda harus berani untuk mengomunikasikan permasalahan yang dengan atasan ketua panitia. Jika Anda tidak bisa menerima tugas tersebut, lebih baik untuk menyampaikannya dengan sopan dan disertai alasan-alasan yang mendukung sehingga acara tersebut tetap dapat berjalan dengan baik.
SKOR :
A. Mencoba untuk menemui untuk berdiskusi dengan ketua organisasi terkait persoalan kegiatan akademik Anda sebagai mahasiswa tingkat akhir serta bersama mencari solusi dari permasalahan tersebut agar tetap berjalan dengan lancar tanpa mengganggu perkuliahan Anda ( 4 )
B. Tetap menerima tugas menjadi ketua acara dan akan mengundur waktu pengerjaan tugas akhir Anda setelah acara selesai ( 3 )
C. Tetap akan menerima tugas yang diberikan dengan menunda tugas akhir Anda karena merasa tidak enak hati jika mengundurkan diri di tengah-tengah tugas yang diberikan ( 2 )
D. Akan langsung mengundurkan diri sebagai ketua acara karena tugas akhir Anda sangat penting ( 1 )
PEMBAHASAN
Komunikasi merupakan kemampuan, keterampilan, serta keahlian penting yang harus dimiliki di mana pun Anda berada. Komunikasi yang baik dapat memperkecil risiko terjadinya suatu masalah yang lebih besar. Jika Anda dihadapkan dengan permasalahan seperti pada soal, Anda harus berani untuk mengomunikasikan permasalahan yang dengan atasan ketua panitia. Jika Anda tidak bisa menerima tugas tersebut, lebih baik untuk menyampaikannya dengan sopan dan disertai alasan-alasan yang mendukung sehingga acara tersebut tetap dapat berjalan dengan baik.
Permasalahan dapat terjadi di mana saja dan kapan saja. Begitu juga di lingkungan sekolah. Hari itu bendahara kelas Anda sedang mengalami musibah yakni hilangnya uang kas kelas hari itu. Anda turut dicurigai oleh bendahara tersebut karena di jam istirahat Anda berada di kelas ketika teman-teman Anda pergi ke kantin karena Anda membawa bekal dari rumah yang mana tidak perlu ke kantin untuk membeli makanan. Menghadapi situasi tersebut, sikap Anda ….
SKOR :
A. Merasa tidak peduli dengan tuduhan yang diberikan karena Anda yakin akan kepercayaan Anda sendiri bahwa memang benar Anda tidak mengambil uang tersebut ( 1 )
B. Berusaha untuk menceritakan hal yang sebenarnya kepada bendahara kelas serta mengatakan bukti-bukti pendukung yang Anda miliki untuk mendukung alibi Anda bahwa Anda tidak mengambil uang tersebut ( 4 )
C. Mencoba untuk berkomunikasi dengan mengatakan kepada bendahara bahwa Anda tidak mengambil uang tersebut ( 3 )
D. Memilih untuk diam saja dan pasrah karena percuma saja menyampaikan alibi karena kemungkinan tidak ada yang akan percaya ( 2 )
PEMBAHASAN
Komunikasi yang baik dapat memecahkan permasalahan. Begitu juga sebaliknya, komunikasi yang tidak baik dapat membuat permasalahan menjadi rumit. Jika Anda dicurigai mengabil uang kas kelas Anda. Karena Anda tidak melakukan hal tersebut, Anda harus tetap mengatakan hal yang sebenarnya kepada bendahara Anda agar tidak memperumit keadaan. Sikap diam atau mengakui hal yang tidak Anda lakukan bukanlah sesuatu yang benar untuk dilakukan karena hanya akan mempersulit keadaan Anda sendiri.
SKOR :
A. Merasa tidak peduli dengan tuduhan yang diberikan karena Anda yakin akan kepercayaan Anda sendiri bahwa memang benar Anda tidak mengambil uang tersebut ( 1 )
B. Berusaha untuk menceritakan hal yang sebenarnya kepada bendahara kelas serta mengatakan bukti-bukti pendukung yang Anda miliki untuk mendukung alibi Anda bahwa Anda tidak mengambil uang tersebut ( 4 )
C. Mencoba untuk berkomunikasi dengan mengatakan kepada bendahara bahwa Anda tidak mengambil uang tersebut ( 3 )
D. Memilih untuk diam saja dan pasrah karena percuma saja menyampaikan alibi karena kemungkinan tidak ada yang akan percaya ( 2 )
PEMBAHASAN
Komunikasi yang baik dapat memecahkan permasalahan. Begitu juga sebaliknya, komunikasi yang tidak baik dapat membuat permasalahan menjadi rumit. Jika Anda dicurigai mengabil uang kas kelas Anda. Karena Anda tidak melakukan hal tersebut, Anda harus tetap mengatakan hal yang sebenarnya kepada bendahara Anda agar tidak memperumit keadaan. Sikap diam atau mengakui hal yang tidak Anda lakukan bukanlah sesuatu yang benar untuk dilakukan karena hanya akan mempersulit keadaan Anda sendiri.
Menang dan kalah adalah hal yang biasa dalam suatu perlombaan dan pertandingan. Begitu juga yang terjadi pada tim sepak bola Anda. Pada pertandingan kali ini tim sepak bola Anda mengalami kekalahan karena teman yang menjadi andalan tim Anda mengalami cidera sehingga tim Anda kebobolan gol dari tim lawan. Sikap Anda ….
SKOR :
A. Sedikit merasa sedih ( 2 )
B. Merasa kecewa dan marah kepada anggota tim yang lain karena tidak bisa melakukan tugasnya dengan baik ( 1 )
C. Tetap menyemangati anggota tim agar lebih semangat lagi di pertandingan berikutnya dan meyakinkan bahwa menang dan kalah itu hal biasa serta tetap melakukan latihan yang lebih giat lagi ( 4 )
D. Menerimanya dengan lapang dada karena menang kalah merupakan hal yang biasa dalam suatu pertandingan ( 3 )
PEMBAHASAN
Opsi A merupakan tindakan atau langkah yang dirasa paling tepat karena dalam suatu pertandingan menang dan kalah seharusnya disikapi dengan biasa. Tim Anda sudah melakukan pertandingan dengan maksimal. Fokuslah pada proses anggota tim karena melalui kekalahan ini, anggota tim yang lain juga pasti mempelajari sesuatu.
SKOR :
A. Sedikit merasa sedih ( 2 )
B. Merasa kecewa dan marah kepada anggota tim yang lain karena tidak bisa melakukan tugasnya dengan baik ( 1 )
C. Tetap menyemangati anggota tim agar lebih semangat lagi di pertandingan berikutnya dan meyakinkan bahwa menang dan kalah itu hal biasa serta tetap melakukan latihan yang lebih giat lagi ( 4 )
D. Menerimanya dengan lapang dada karena menang kalah merupakan hal yang biasa dalam suatu pertandingan ( 3 )
PEMBAHASAN
Opsi A merupakan tindakan atau langkah yang dirasa paling tepat karena dalam suatu pertandingan menang dan kalah seharusnya disikapi dengan biasa. Tim Anda sudah melakukan pertandingan dengan maksimal. Fokuslah pada proses anggota tim karena melalui kekalahan ini, anggota tim yang lain juga pasti mempelajari sesuatu.
Keterampilan yang Anda miliki mendapat pengakuan dari atasan Anda. Oleh karenanya, Anda diminta oleh atasan Anda untuk mengerjakan pengeditan video yang akan digunakan untuk pengenalan profil baru instansi Anda. Akan tetapi, deadline pengumpulan sangat mepet sedangkan Anda juga memiliki tugas dan pekerjaan pokok Anda sebagai karyawan di kantor tersebut. Bagaimanakah Anda dalam menghadapi hal tersebut?
SKOR :
A. Berusaha untuk menyelesaikan semua tugas yang diberikan dengan baik walaupun itu merupakan tugas tambahan yang berbeda dengan tugas pokok Anda ( 3 )
B. Melakukan pengeditan video dengan sekadarnya saja yang penting cepat selesai dan tidak mengganggu pekerjaan utama Anda ( 1 )
C. Bersedia mengerjakan pengeditan video tersebut dengan menggunakan template yang ada agar semua pekerjaan dapat terselesaikan ( 2 )
D. Menerima tugas tambahan tersebut dan bersedia untuk mengerjakan video profil baru instansi Anda tersebut dengan hasil yang terbaik, walaupun Anda harus lembur untuk menyelesaikannya ( 4 )
PEMBAHASAN
Ketika Anda diberikan tugas oleh atasan Anda, maka selesaikanlah tugas tersebut dengan sebaik mungkin. Perhatikan juga kualitas pekerjaan Anda. Bagaimana Anda menyelesaikan pekerjaan tersebut akan menjadi penilaian orang lain terhadap Anda karena atasan Anda sudah mengakui keterampilan Anda dalam pengeditan video. Manfaatkanlah kesempatan yang Anda miliki dengan baik karena hal tersebut akan berpengaruh baik bagi Anda sendiri ke depannya.
SKOR :
A. Berusaha untuk menyelesaikan semua tugas yang diberikan dengan baik walaupun itu merupakan tugas tambahan yang berbeda dengan tugas pokok Anda ( 3 )
B. Melakukan pengeditan video dengan sekadarnya saja yang penting cepat selesai dan tidak mengganggu pekerjaan utama Anda ( 1 )
C. Bersedia mengerjakan pengeditan video tersebut dengan menggunakan template yang ada agar semua pekerjaan dapat terselesaikan ( 2 )
D. Menerima tugas tambahan tersebut dan bersedia untuk mengerjakan video profil baru instansi Anda tersebut dengan hasil yang terbaik, walaupun Anda harus lembur untuk menyelesaikannya ( 4 )
PEMBAHASAN
Ketika Anda diberikan tugas oleh atasan Anda, maka selesaikanlah tugas tersebut dengan sebaik mungkin. Perhatikan juga kualitas pekerjaan Anda. Bagaimana Anda menyelesaikan pekerjaan tersebut akan menjadi penilaian orang lain terhadap Anda karena atasan Anda sudah mengakui keterampilan Anda dalam pengeditan video. Manfaatkanlah kesempatan yang Anda miliki dengan baik karena hal tersebut akan berpengaruh baik bagi Anda sendiri ke depannya.
Perlakuan yang kurang mengenakkan di hati dapat ditemui di manapun dna kapanpun, terlebih lagi di dunia kerja. Terkadang suatu koneksilah yang menjadikan tolak ukur diakuninya suatu pekerjaan, walaupun hasil dari pekerjaan orang tersebut sebenarnya kurang bagus sehingga orang-orang yang sudah bekerja keras dan bersungguh-sungguh terkadang tidak mendapat perhatian dari atasan. Begitu juga hal tersebut terjadi pada Anda di kantor padahal pekerjaan yang selesaikan hasilnya lebih baik dari rekan Anda yang memiliki koneksi langsung dengan atasan Anda. Sikap Anda dalam menghadapinya adalah ….
SKOR :
A. Mencoba untuk mempengaruhi rekan-rekan yang lain atas ketidakadilan yang terjadi di kantor Anda ( 1 )
B. Hal tersebut tidak akan mempengaruhi tugas dan pekerjaan Anda di kantor, walaupun terkadang merasa kesal ( 3 )
C. Anda tidak peduli akan hal tersebut karena tidak terlalu penting, yang lebih penting adalah hasil pekerjaan Anda lebih baik dari dia dan maksimal serta mendapat pengakuan dari rekan kerja yang lain di kantor Anda ( 4 )
D. Menjadi tidak bersemangat dalam menyelesaikan tugas dan pekerjaan Anda karena Anda jarang mendapatkan pujian ( 2 )
PEMBAHASAN
Untuk mencapai hasil yang maksimal fokuskanlah pada hasil yang ingin Anda peroleh dengan meningkatkan proses Anda dalam mencapainya, jangan menjadi orang yang haus akan pujian orang lain. Pujian memang sering kali membuat Anda menjadi bersemangat. Akan tetapi, jangan melalukan apapun yang didasarkan pada hanya untuk mendapatkan pujian dari orang lain.
SKOR :
A. Mencoba untuk mempengaruhi rekan-rekan yang lain atas ketidakadilan yang terjadi di kantor Anda ( 1 )
B. Hal tersebut tidak akan mempengaruhi tugas dan pekerjaan Anda di kantor, walaupun terkadang merasa kesal ( 3 )
C. Anda tidak peduli akan hal tersebut karena tidak terlalu penting, yang lebih penting adalah hasil pekerjaan Anda lebih baik dari dia dan maksimal serta mendapat pengakuan dari rekan kerja yang lain di kantor Anda ( 4 )
D. Menjadi tidak bersemangat dalam menyelesaikan tugas dan pekerjaan Anda karena Anda jarang mendapatkan pujian ( 2 )
PEMBAHASAN
Untuk mencapai hasil yang maksimal fokuskanlah pada hasil yang ingin Anda peroleh dengan meningkatkan proses Anda dalam mencapainya, jangan menjadi orang yang haus akan pujian orang lain. Pujian memang sering kali membuat Anda menjadi bersemangat. Akan tetapi, jangan melalukan apapun yang didasarkan pada hanya untuk mendapatkan pujian dari orang lain.
Hari ini adalah hari pertama Anda bekerja di sebuah kedai es krim ternama yang baru membuka cabang di daerah tersebut. Dalam rangka pembukaan kedai cabang tersebut mengadakan promo diskon besar-besaran sehingga menarik pembeli. Salah satu pelanggan mengeluh meminta gelas cup tambahan untuk es krimnya padahal pesanan awal orang tersebut memesan dengan menggunakan cone es krim bukan menggunakan cup. Hari itu kedai dalam keadaan ramai pelanggan, apa yang akan Anda lakukan?
SKOR :
A. Membiarkannya saja karena memang pesanan awalnya menggunakan cone es krim bukan dengan gelas cup ( 1 )
B. Segera melayani pelanggan tersebut dengan baik dengan memberikan cup tambahan yang diinginkan ( 4 )
C. Memintanya untuk menunggu karena Anda harus melayani pelanggan selanjutnya ( 2 )
D. Menanyakan apa yang menjadi permasalahan dan mencoba untuk menyelesaikannya ( 3 )
PEMBAHASAN
Sikap yang paling berorientasi pada pelayanan publik adalah opsi B. Pelayanan publik harus dilakukan baik kepada seluruh pelanggan. Usahakan untuk menghindari hal-hal yang membuat pelanggan Anda merasa kapok datang ke tempat usaha Anda karena merasa tidak puas dengan pelayanan Anda.
SKOR :
A. Membiarkannya saja karena memang pesanan awalnya menggunakan cone es krim bukan dengan gelas cup ( 1 )
B. Segera melayani pelanggan tersebut dengan baik dengan memberikan cup tambahan yang diinginkan ( 4 )
C. Memintanya untuk menunggu karena Anda harus melayani pelanggan selanjutnya ( 2 )
D. Menanyakan apa yang menjadi permasalahan dan mencoba untuk menyelesaikannya ( 3 )
PEMBAHASAN
Sikap yang paling berorientasi pada pelayanan publik adalah opsi B. Pelayanan publik harus dilakukan baik kepada seluruh pelanggan. Usahakan untuk menghindari hal-hal yang membuat pelanggan Anda merasa kapok datang ke tempat usaha Anda karena merasa tidak puas dengan pelayanan Anda.
Anda belum lama ini membuka kafe dengan beberapa karyawan yang baru juga. Pada saat memasuki jam makan siang, Anda dan seluruh karyawan Anda memilih untuk istirahat sejenak dan makan siang. Akan tetapi, tiba-tiba ada seorang pelanggan yang datang dengan memesan sebuah makanan dalam jumlah yang lumayan banyak yang merupakan titipan rekan kerjanya. Sikap Anda ….
SKOR :
A. Segera mengajak seluruh karyawan untuk mempersingkat waktu istirahat dan makan siang dan segera melayani pelanggan tersebut ( 4 )
B. Meminta karyawan Anda untuk segera melayani pelanggan tersebut ( 3 )
C. Meminta maaf karena tidak bisa melayani saat itu juga karena ini merupakan waktu istirahat dan makan siang karyawan Anda ( 2 )
D. Menyuruh pelanggan tersebut untuk menunggu sampai waktu istirahat dan makan siang karyawan Anda selesai ( 1 )
PEMBAHASAN
Sebagai orang yang bekerja di bidang yang berhubungan dengan pelayanan, Anda harus memiliki jiwa melayani yang tinggi walaupun kadang waktu Anda harus mengesampingkan urusan pribadi Anda. Maka berdasarkan pada soal tersebut, tindakan yangmenunjukkan bahwa Anda adalah orang dengan pelayanan publik yang tinggi adalah opsi A.
SKOR :
A. Segera mengajak seluruh karyawan untuk mempersingkat waktu istirahat dan makan siang dan segera melayani pelanggan tersebut ( 4 )
B. Meminta karyawan Anda untuk segera melayani pelanggan tersebut ( 3 )
C. Meminta maaf karena tidak bisa melayani saat itu juga karena ini merupakan waktu istirahat dan makan siang karyawan Anda ( 2 )
D. Menyuruh pelanggan tersebut untuk menunggu sampai waktu istirahat dan makan siang karyawan Anda selesai ( 1 )
PEMBAHASAN
Sebagai orang yang bekerja di bidang yang berhubungan dengan pelayanan, Anda harus memiliki jiwa melayani yang tinggi walaupun kadang waktu Anda harus mengesampingkan urusan pribadi Anda. Maka berdasarkan pada soal tersebut, tindakan yangmenunjukkan bahwa Anda adalah orang dengan pelayanan publik yang tinggi adalah opsi A.
Dalam rangka pencegahan COVID-19 yang terjadi, pemerintah mengadakan program vaksinasi di seluruh daerah di Indonesia secara menyeluruh. Di desa Anda juga sedang melakukan program tersebut dan Anda menjadi salah satu petugas vaksinasi sebagai petugas pendukung vaksinasi. Saat itu terdapat seorang ibu yang membawa anaknya ke tempat vaksinasi karena ibu itu mengatakan tidak ada yang menjaga anaknya di rumah sehingga terpaksa membawanya. Anak dari ibu tersebut mulai rewel dan akhirnya nangis dan ibu tadi sudah berusaha untuk menenangkannya tapi tidak berhasil. Apa yang akan Anda lakukan saat itu?
SKOR :
A. Memilih diam saja agar sang ibu mencari sendiri cara untuk menenangkan anaknya karena Anda juga sedang kerepotan menangani peserta vaksinasi yang lain ( 2 )
B. Meminta sang ibu untuk membawa pulang anaknya terlebih dahulu karena tangisan anakya mengganggu orang lain yang ada di sana ( 1 )
C. Mencoba mengatakan kepada sang ibu untuk dapat membawa anaknya ke tempat lain agar anaknya lebih tenang sehingga acara vaksinasi dapat berjalan dengan lancar dan nyaman untuk semua orang mengingat di sana banyak orang berkumpul ( 3 )
D. Langsung mendekati anak dari ibu tersebut dan membantu sebisa mungkin sang ibu untuk menenangkan anaknya ( 4 )
PEMBAHASAN
Tindakan yang menunjukkan pelayanan publik yang baik yang dapat dilakukan ketika menghadapi keadaan seperti pada soal adalah opsi D. Bagaimanapun Anda bekerja sebagai pelayan publik yang bekerja untuk melayani halayak banyak sehingga cara berkomunikasi, melayani, dan menangani orang lain merupakan hal penting yang perlu Anda perhatikan dengan sungguh-sungguh. Tetap tunjukkan sikap ramah dan sopan dalam melayani masyarakat walaupun dalam hati Anda merasa kesal atau capek.
SKOR :
A. Memilih diam saja agar sang ibu mencari sendiri cara untuk menenangkan anaknya karena Anda juga sedang kerepotan menangani peserta vaksinasi yang lain ( 2 )
B. Meminta sang ibu untuk membawa pulang anaknya terlebih dahulu karena tangisan anakya mengganggu orang lain yang ada di sana ( 1 )
C. Mencoba mengatakan kepada sang ibu untuk dapat membawa anaknya ke tempat lain agar anaknya lebih tenang sehingga acara vaksinasi dapat berjalan dengan lancar dan nyaman untuk semua orang mengingat di sana banyak orang berkumpul ( 3 )
D. Langsung mendekati anak dari ibu tersebut dan membantu sebisa mungkin sang ibu untuk menenangkan anaknya ( 4 )
PEMBAHASAN
Tindakan yang menunjukkan pelayanan publik yang baik yang dapat dilakukan ketika menghadapi keadaan seperti pada soal adalah opsi D. Bagaimanapun Anda bekerja sebagai pelayan publik yang bekerja untuk melayani halayak banyak sehingga cara berkomunikasi, melayani, dan menangani orang lain merupakan hal penting yang perlu Anda perhatikan dengan sungguh-sungguh. Tetap tunjukkan sikap ramah dan sopan dalam melayani masyarakat walaupun dalam hati Anda merasa kesal atau capek.
Sejak dulu, Anda memiliki usaha warung internet atau sering disebut dengan warnet. Dahulu usaha Anda tersebut sangatlah ramai pelanggan. Akan tetapi, seiring dengan berjalannya waktu dan berkembangnya teknologi, usaha Anda tersebut sepi pelanggan bahkan tidak ada yang pergi ke warnet Anda lagi karena banyak orang yang memiliki gadget untuk berbagai keperluan sehingga tidak perlu lagi pergi ke warnet untuk mengakses internet. Tindakan yang akan Anda ambil adalah ….
SKOR :
A. Tetap bertahan pada usaha Anda karena hal itu adalah satu-satunya kemampuan yang dikuasai ( 2 )
B. Beralih dengan berusaha mencari pekerjaan lain yang sesuai dengan keahlian yang dimiliki ( 3 )
C. Tetap mempertahankan usaha sekarang karena sudah terlalu malas untuk mempelajari hal baru dan juga pasti memerlukan waktu yang cukup lama untuk membangun usaha lagi ( 1 )
D. Mempelajari teknologi baru yang sedang berkembang di masyarakat agar dapat bertahan di bidang usaha yang Anda tekuni dengan memperhatikan apa yang sedang dibutuhkan oleh masyarakat sekarang ( 4 )
PEMBAHASAN
Orang yang ingin maju harus bersedia untuk selalu meningkatkan kualitas dirinya dan menyesuaikan diri dengan cepat sesuai dengan perkembangan zaman yang ada. Tindakan yang tepat untuk dilakukan adalah opsi D karena orang yang tidak berani keluar dari zona nyamannya akan tersingkirkan dari sistem sosial seiring dengan berjalannya waktu. Tindakan tersebut mencerminkan bahwa Anda memiliki sikap pengembangan diri yang baik.
SKOR :
A. Tetap bertahan pada usaha Anda karena hal itu adalah satu-satunya kemampuan yang dikuasai ( 2 )
B. Beralih dengan berusaha mencari pekerjaan lain yang sesuai dengan keahlian yang dimiliki ( 3 )
C. Tetap mempertahankan usaha sekarang karena sudah terlalu malas untuk mempelajari hal baru dan juga pasti memerlukan waktu yang cukup lama untuk membangun usaha lagi ( 1 )
D. Mempelajari teknologi baru yang sedang berkembang di masyarakat agar dapat bertahan di bidang usaha yang Anda tekuni dengan memperhatikan apa yang sedang dibutuhkan oleh masyarakat sekarang ( 4 )
PEMBAHASAN
Orang yang ingin maju harus bersedia untuk selalu meningkatkan kualitas dirinya dan menyesuaikan diri dengan cepat sesuai dengan perkembangan zaman yang ada. Tindakan yang tepat untuk dilakukan adalah opsi D karena orang yang tidak berani keluar dari zona nyamannya akan tersingkirkan dari sistem sosial seiring dengan berjalannya waktu. Tindakan tersebut mencerminkan bahwa Anda memiliki sikap pengembangan diri yang baik.
Anda merupakan orang yang senang untuk membantu orang lain yang memang membutuhkan bantuan Anda. Anda hanya bisa mengendarai sepeda motor. Hari itu ada tetangga Anda yang meminta bantuan Anda untuk mengantarnya pergi ke tukang pijat karena kakinya terkilir akibat terpeleset di depan rumahnya. Akan tetapi, hari itu motor Anda sedang dipakai oleh kakak Anda untuk ke luar kota begitu juga di rumahnya hanya ada mobil sedangkan Anda tidak bisa mengendarai mobil. Bagaimana Anda menghadapi situasi tersebut?
SKOR :
A. Berusaha untuk berlatih menyetir mobil jika ada waktu luang di lain waktu ( 3 )
B. Lebih baik menggunakan waktu yang ada untuk melakukan pekerjaan yang lain daripada belajar menyetir mobil yang memerlukan waktu lama untuk bisa menguasainya ( 2 )
C. Tetap akan memilih menggunakan sepeda motor karena itu nyaman bagi Anda ( 1 )
D. Akan berlatih menyetir mobil agar bisa mengendarai mobil ketika sedang tidak ada motor dan bisa membantu orang lain ketika ada yang meminta bantuan Anda ke depannya ( 4 )
PEMBAHASAN
Opsi yang mencerminkan aspek pengembangan diri dan orang lain adalah D. Karena Anda berusaha untuk meningkatkan keterampilan Anda pada hal lain yang belum anda kuasai yaitu menyetir mobil. Hal tersebut mencerminkan bahwa Anda orang yang tidak mudah puas pada keterampilan yang Anda miliki saat ini dengan mempelajari hal baru.
SKOR :
A. Berusaha untuk berlatih menyetir mobil jika ada waktu luang di lain waktu ( 3 )
B. Lebih baik menggunakan waktu yang ada untuk melakukan pekerjaan yang lain daripada belajar menyetir mobil yang memerlukan waktu lama untuk bisa menguasainya ( 2 )
C. Tetap akan memilih menggunakan sepeda motor karena itu nyaman bagi Anda ( 1 )
D. Akan berlatih menyetir mobil agar bisa mengendarai mobil ketika sedang tidak ada motor dan bisa membantu orang lain ketika ada yang meminta bantuan Anda ke depannya ( 4 )
PEMBAHASAN
Opsi yang mencerminkan aspek pengembangan diri dan orang lain adalah D. Karena Anda berusaha untuk meningkatkan keterampilan Anda pada hal lain yang belum anda kuasai yaitu menyetir mobil. Hal tersebut mencerminkan bahwa Anda orang yang tidak mudah puas pada keterampilan yang Anda miliki saat ini dengan mempelajari hal baru.
Perkembangan teknologi membuat setiap seorang dituntut untuk dapat mengembangkan pengetahuan dan mempelajari perkembangan tersebut. Hal tersebut juga berlaku kepada Anda yang bekerja di suatu kantor yang mana dituntut dapat memberikan inovasi. Selama ini Anda telah nyaman bekerja dengan menggunakan cara Anda sendiri dan Anda juga mendapatkan hasil yang bagus atas pekerjaan Anda. Dalam menanggapi perubahan tersebut yang akan Anda lakukan adalah ….
SKOR :
A. Tetap menggunakan cara lama Anda dalam bekerja karena dengan cara itu Anda sudah mendapatkan hasil yang baik ( 2 )
B. Merasa malas untuk mengeksplor hal-hal baru mengenai penggunaan perangkat lunak baru karena perangkat lunak lama juga masih bisa digunakan ( 1 )
C. Mencari informasi dan referensi terkait perkembangan teknologi seperti perangkat lunak baru yang digunakan kantor agar bisa mengikuti perubahan yang ada bahkan jika perlu akan mengikuti seminar-seminar yang berhubungan dengan penggunaannya ( 4 )
D. Mencoba berdiskusi dengan rekan lain yang dirasa mengerti akan hal tersebut ( 3 )
PEMBAHASAN
Seiring dengan berjalannya waktu Anda dituntut untuk dapat melakukan perubahan dan pengembangan diri. Opsi yang sesuai dengan hal tersebut ditunjukkan oleh opsi C. Hal itu menunjukkan bahwa Anda merupakan pribadi yang siap untuk mengembangkan diri jika hal itu dibutuhkan untuk menunjang pekerjaan Anda.
SKOR :
A. Tetap menggunakan cara lama Anda dalam bekerja karena dengan cara itu Anda sudah mendapatkan hasil yang baik ( 2 )
B. Merasa malas untuk mengeksplor hal-hal baru mengenai penggunaan perangkat lunak baru karena perangkat lunak lama juga masih bisa digunakan ( 1 )
C. Mencari informasi dan referensi terkait perkembangan teknologi seperti perangkat lunak baru yang digunakan kantor agar bisa mengikuti perubahan yang ada bahkan jika perlu akan mengikuti seminar-seminar yang berhubungan dengan penggunaannya ( 4 )
D. Mencoba berdiskusi dengan rekan lain yang dirasa mengerti akan hal tersebut ( 3 )
PEMBAHASAN
Seiring dengan berjalannya waktu Anda dituntut untuk dapat melakukan perubahan dan pengembangan diri. Opsi yang sesuai dengan hal tersebut ditunjukkan oleh opsi C. Hal itu menunjukkan bahwa Anda merupakan pribadi yang siap untuk mengembangkan diri jika hal itu dibutuhkan untuk menunjang pekerjaan Anda.
Anda adalah mahasiswa yang menginjak semester 3. Selama 2 semester terakhir ini Anda tinggal di kos bersama teman Anda. Akan tetapi, karena suatu alasan Anda memutuskan untuk menempati kos sendiri yang mana di sana terdapat aturan jam malamnya sedangkan semester 3 ini Anda mengikuti banyak kegiatan organisasi yang mana sering melakukan kegiatan sampai dengan malam hari. Menghadapi hal tersebut, sikap Anda ….
SKOR :
A. Berusaha untuk menyesuaikan jam malam kos baru dengan berusaha mengurangi aktivitas malam organisasi yang sekiranya tidak terlalu penting ( 4 )
B. Berusaha untuk mematuhi aturan kos yang baru dan jika memang terpaksa pulang larut karena kegiatan organisasi yang Anda ikuti tidak dapat ditinggal akan memilih menginap di kos teman ( 3 )
C. Akan mencari kos baru dan pindah walaupun harganya mahal ( 1 )
D. Mencoba membujuk ketua organisasi agar diperbolehkan untuk tidak mengikuti kegiatan organisasi jika sampai larut malam karena kos baru Anda menetapkan aturan jam malam ( 2 )
PEMBAHASAN
Suatu perubahan menuntut Anda untuk dapat menyesuaikan diri dengan situasi dan keadaan yang ada. Dalam menghadapi perubahan tersebut, Anda harus bijak dalam mengambil keputusan dan tindakan. Tindakan yang menunjukkan Anda merupakan pribadi yang siap dengan perubahan yang terjadi pada Anda adalah ditunjukkan oleh opsi A.
SKOR :
A. Berusaha untuk menyesuaikan jam malam kos baru dengan berusaha mengurangi aktivitas malam organisasi yang sekiranya tidak terlalu penting ( 4 )
B. Berusaha untuk mematuhi aturan kos yang baru dan jika memang terpaksa pulang larut karena kegiatan organisasi yang Anda ikuti tidak dapat ditinggal akan memilih menginap di kos teman ( 3 )
C. Akan mencari kos baru dan pindah walaupun harganya mahal ( 1 )
D. Mencoba membujuk ketua organisasi agar diperbolehkan untuk tidak mengikuti kegiatan organisasi jika sampai larut malam karena kos baru Anda menetapkan aturan jam malam ( 2 )
PEMBAHASAN
Suatu perubahan menuntut Anda untuk dapat menyesuaikan diri dengan situasi dan keadaan yang ada. Dalam menghadapi perubahan tersebut, Anda harus bijak dalam mengambil keputusan dan tindakan. Tindakan yang menunjukkan Anda merupakan pribadi yang siap dengan perubahan yang terjadi pada Anda adalah ditunjukkan oleh opsi A.
Saat ini kantor menjadi sepi karena sebagian karyawan bekerja work from home dan Anda minggu ini memiliki jadwal untuk bekerja work from office. Anda memutar musik dan mendengarkannya ketika bekerja untuk mengatasi kesepian yang ada. Namun, akhir-akhir ini rekan Anda ikut memilih musik yang akan diputar bersama. Sejujurnya selera musik kalian sangat berbeda yang membuat Anda sedikit kurang nyaman. Sikap Anda ….
SKOR :
A. Mencoba memberi tahu rekan Anda bahwa Anda merasa sedikit terganggu dengan musik yang diputarnya ( 2 )
B. Tidak mempedulikannya dan akan tetap memutar musik yang sesuai dengan selera Anda karena Anda merasa nyaman begitu ( 1 )
C. Berusaha untuk tetap berkonsentrasi karena tidak enak hati untuk mengomentari selera musik rekan Anda agar semuanya merasa nyaman ( 3 )
D. Tetap memutar musik sesuai selera Anda, namun dengan menggunakan headset agar tetap merasa nyaman ketika bekerja ( 4 )
PEMBAHASAN
Sikap dalam proses mengelola perubahan sangat penting karena hal tersebut mencerminkan bagaimana karakter Anda sebenarnya. Jangan gegabah dalam setiap tindakan yang Anda lakukan untuk menyikapi perubahan harus dipikirkan secara bijak. Tindakan yang dirasa tepat untuk dilakukan adalah sesuai dengan opsi D.
SKOR :
A. Mencoba memberi tahu rekan Anda bahwa Anda merasa sedikit terganggu dengan musik yang diputarnya ( 2 )
B. Tidak mempedulikannya dan akan tetap memutar musik yang sesuai dengan selera Anda karena Anda merasa nyaman begitu ( 1 )
C. Berusaha untuk tetap berkonsentrasi karena tidak enak hati untuk mengomentari selera musik rekan Anda agar semuanya merasa nyaman ( 3 )
D. Tetap memutar musik sesuai selera Anda, namun dengan menggunakan headset agar tetap merasa nyaman ketika bekerja ( 4 )
PEMBAHASAN
Sikap dalam proses mengelola perubahan sangat penting karena hal tersebut mencerminkan bagaimana karakter Anda sebenarnya. Jangan gegabah dalam setiap tindakan yang Anda lakukan untuk menyikapi perubahan harus dipikirkan secara bijak. Tindakan yang dirasa tepat untuk dilakukan adalah sesuai dengan opsi D.
Anda mendapat tugas untuk memimpin dan membantu pekerjaan di cabang lain. Cabang lama tempat Anda bekerja sudah terbiasa dengan lingkungan yang memiliki etos kerja tinggi. Sedangkan, di cabang baru tersebut Anda merasa bahwa lingkungan kerjanya berbeda dengan lingkungan kerja lama Anda seperti masih banyaknya karyawan yang telat masuk kantor setelah jam makan siang. Sikap Anda ketika dihadapkan dengan situasi seperti itu adalah ….
SKOR :
A. Akan memberikan hukuman bagi karyawan yang tidak patuh ( 1 )
B. Menyesuaikan diri dengan mengikuti budaya kerja di cabang baru sebagai bentuk menghargai mereka asalkan masih dalam batas wajar ( 2 )
C. Tetap datang tepat waktu seperti biasanya dan melakukan pendekatan serta mengajak karyawan di sana untuk tepat waktu dan bersungguh-sungguh dalam bekerja ( 4 )
D. Mencoba mengikuti perubahan-perubahan yang baik saja yang sesuai dengan etos kerja Anda ( 3 )
PEMBAHASAN
Perubahan yang baik harus disikapi dengan baik dan bijak. Jika dihadapkan pada perubahan yang menuju tidak baik, seharusnya tetap pertahankan budaya baik yang sudah Anda pegang selama ini. Tindakan yang mencerminkan bahwa Anda adalah seseorang yang dapat melakukan atau mengelola perubahan yaitu ditunjukkan oleh opsi C, karena dengan begitu Anda memberikan contoh yang baik sebagai seorang pemimpin yang bisa mengelola perubahan kantor cabang baru Anda sehingga menjadi lebih baik lagi.
SKOR :
A. Akan memberikan hukuman bagi karyawan yang tidak patuh ( 1 )
B. Menyesuaikan diri dengan mengikuti budaya kerja di cabang baru sebagai bentuk menghargai mereka asalkan masih dalam batas wajar ( 2 )
C. Tetap datang tepat waktu seperti biasanya dan melakukan pendekatan serta mengajak karyawan di sana untuk tepat waktu dan bersungguh-sungguh dalam bekerja ( 4 )
D. Mencoba mengikuti perubahan-perubahan yang baik saja yang sesuai dengan etos kerja Anda ( 3 )
PEMBAHASAN
Perubahan yang baik harus disikapi dengan baik dan bijak. Jika dihadapkan pada perubahan yang menuju tidak baik, seharusnya tetap pertahankan budaya baik yang sudah Anda pegang selama ini. Tindakan yang mencerminkan bahwa Anda adalah seseorang yang dapat melakukan atau mengelola perubahan yaitu ditunjukkan oleh opsi C, karena dengan begitu Anda memberikan contoh yang baik sebagai seorang pemimpin yang bisa mengelola perubahan kantor cabang baru Anda sehingga menjadi lebih baik lagi.
Sudah beberapa tahun ini Anda ditunjuk sebagai pimpinan kantor di wilayah tersebut. Dalam mengelola perusahaan pasti semua tidak selalu berjalan sesuai dengan apa yang diinginkan. Akhir-akhir ini Anda mendapat laporan berupa keluhan terhadap salah satu pegawai Anda di bagian administrasi. Pegawai Anda tersebut diindikasikan tidak melakukan tugas dan tanggung jawabnya sebagai mana mestinya. Tindakan yang akan Anda pilih adalah ….
SKOR :
A. Menegur dan memberikan peringatan kepadanya agar menjalankan tugas dan tanggung jawabnya dengan baik ketika bekerja ( 2 )
B. Meninjau dan menyelidiki terlebih dahulu permasalahan yang terjadi di kantor Anda dengan serius sebelum mengambil keputusan terhadapnya ( 4 )
C. Berusaha melakukan pendekatan kepada pegawai tersebut dan menanyakannya mengenai rumor yang sedang beredar tentang dirinya di kantor ( 3 )
D. Memberikan hukuman disiplin kepada pegawai tadi dengan memecatnya karena tindakannya tersebut menimbulkan ketidaknyamanan bagi semua pegawai akibat banyak protes dari pegawai yang lain ( 1 )
PEMBAHASAN
Sebagai pimpinan perusahaan Anda dituntut untuk bijak dalam mengambil keputusan dalam segala situasi yang sedang dihadapi. Apabila sedang dihadapkan dengan suatu masalah yang ada di kantor akibat laporan mengenai salah satu pegawai Anda yang mana Anda belum tahu kebenaran informasi tersebut, hal yang sebaiknya untuk dilakukan adalah terlebih dahulu menyelidiki kebenaran laporan yang Anda peroleh. Maka tindakan yang dirasa paling tepat untuk dilakukan adalah sesuai dengan opsi B.
SKOR :
A. Menegur dan memberikan peringatan kepadanya agar menjalankan tugas dan tanggung jawabnya dengan baik ketika bekerja ( 2 )
B. Meninjau dan menyelidiki terlebih dahulu permasalahan yang terjadi di kantor Anda dengan serius sebelum mengambil keputusan terhadapnya ( 4 )
C. Berusaha melakukan pendekatan kepada pegawai tersebut dan menanyakannya mengenai rumor yang sedang beredar tentang dirinya di kantor ( 3 )
D. Memberikan hukuman disiplin kepada pegawai tadi dengan memecatnya karena tindakannya tersebut menimbulkan ketidaknyamanan bagi semua pegawai akibat banyak protes dari pegawai yang lain ( 1 )
PEMBAHASAN
Sebagai pimpinan perusahaan Anda dituntut untuk bijak dalam mengambil keputusan dalam segala situasi yang sedang dihadapi. Apabila sedang dihadapkan dengan suatu masalah yang ada di kantor akibat laporan mengenai salah satu pegawai Anda yang mana Anda belum tahu kebenaran informasi tersebut, hal yang sebaiknya untuk dilakukan adalah terlebih dahulu menyelidiki kebenaran laporan yang Anda peroleh. Maka tindakan yang dirasa paling tepat untuk dilakukan adalah sesuai dengan opsi B.
Sebagai guru Anda mendapat tugas untuk mengajar kelas X dan kelas XI. Tahun ini Anda dipercaya untuk menjadi wali kelas XI. Hari ini adalah hari pertama masuk ajaran baru setelah libur sekolah sehingga hal yang dilakukan pertama kali adalah pemilihan pengurus kelas. Terdapat dua orang kandidat yang dipilih untuk menjadi ketua. Anda sudah mengetahui kemampuan keduanya karena Anda juga mengajar kelas tersebut sewaktu kelas X. Bagaimana Anda menghadapinya?
SKOR :
A. Memilih kandidat dengan karakter kepemimpinan terbaik antara keduanya dengan tetap memperhatikan keputusan kelas bersama ( 4 )
B. Memilih kandidat yang sekiranya dapat memimpin kelas dengan baik ( 2 )
C. Memutuskan untuk memilih kandidat yang dekat dengan Anda ( 1 )
D. Memilih salah satu dari keduanya setelah mendengarkan visi misi yang diutarakan dan menjadikan salah satunya untuk menjadi wakil ketua kelas ( 3 )
PEMBAHASAN
Sebagai wali kelas, ikut mengambil keputusan dalam kelas juga menjadi tugas Anda dengan menentukan pilihan dengan bijak. Pertimbangkan juga keputusan bersama dalam kelas Anda dengan memilih seorang pemimpin berdasarkan karakter dan kualitas kepemimpinan yang terbaik di antara kedua kandidat. Jangan mengambil keputusan berdasarkan intuisi Anda sendiri, tapi Anda juga harus mempertimbangkan pilihan siswa kelas Anda.
SKOR :
A. Memilih kandidat dengan karakter kepemimpinan terbaik antara keduanya dengan tetap memperhatikan keputusan kelas bersama ( 4 )
B. Memilih kandidat yang sekiranya dapat memimpin kelas dengan baik ( 2 )
C. Memutuskan untuk memilih kandidat yang dekat dengan Anda ( 1 )
D. Memilih salah satu dari keduanya setelah mendengarkan visi misi yang diutarakan dan menjadikan salah satunya untuk menjadi wakil ketua kelas ( 3 )
PEMBAHASAN
Sebagai wali kelas, ikut mengambil keputusan dalam kelas juga menjadi tugas Anda dengan menentukan pilihan dengan bijak. Pertimbangkan juga keputusan bersama dalam kelas Anda dengan memilih seorang pemimpin berdasarkan karakter dan kualitas kepemimpinan yang terbaik di antara kedua kandidat. Jangan mengambil keputusan berdasarkan intuisi Anda sendiri, tapi Anda juga harus mempertimbangkan pilihan siswa kelas Anda.
Hari ini ada pegawai Anda yang menemui Anda dan menyampaikan surat pengunduran diri. Padahal dia adalah salah satu pegawai terbaik di kantor Anda. Anda sudah mencoba menanyakan alasan dibalik pengunduran dirinya dan ternyata dia merasa tidak betah berada di divisinya sekarang karena dia merasa dikucilkan di sana. Sebagai pimpinan kantor, apa yang akan Anda lakukan?
SKOR :
A. Mencoba membujuknya untuk tidak mengundurkan diri dan mengatakan bahwa kantor Anda masih membutuhkannya ( 3 )
B. Mencoba mempertahankan pegawai tersebut dan mencari tahu kebenarannya dan jika terbukti benar akan memindahkannya ke divisi lain karena dia merupakan salah satu pegawai terbaik di kantor ( 4 )
C. Memecat pegawai yang mengucilkan pegawai tersebut di divisinya ( 1 )
D. Menolak keras pengunduran dirinya karena dia merupakan salah satu pegawai terbaik dan Anda tidak ingin kehilangannya demi kantor Anda ( 2 )
PEMBAHASAN
keputusan yang diambil tidak boleh gegabah dan harus dipertimbangkan dengan penuh kehati-hatian. Selidiki terlebih dahulu apa yang sebenarnya terjadi di divisi pegawai tersebut, jika memang terbukti seperti apa yang dikatakan pegawai Anda benar, tindakan yang harus dilakukan pertama adalah menegur dan memberi peringatan kepada pegawai bersangkutan untuk tidak melakukan hal serupa kepada siapapun ke depannya. Selain itu, Anda dapat memindahtugaskan pegawai tersebut ke divisi lain. Hal tersebut Anda lakukan karena Anda melihat bahwa pegawai tersebut dapat berpengaruh terhadap perubahan kantor Anda ke depannya. Hal tersebut dapat dilihat dari hasil pekerjaannya selama beberapa tahun ini.
SKOR :
A. Mencoba membujuknya untuk tidak mengundurkan diri dan mengatakan bahwa kantor Anda masih membutuhkannya ( 3 )
B. Mencoba mempertahankan pegawai tersebut dan mencari tahu kebenarannya dan jika terbukti benar akan memindahkannya ke divisi lain karena dia merupakan salah satu pegawai terbaik di kantor ( 4 )
C. Memecat pegawai yang mengucilkan pegawai tersebut di divisinya ( 1 )
D. Menolak keras pengunduran dirinya karena dia merupakan salah satu pegawai terbaik dan Anda tidak ingin kehilangannya demi kantor Anda ( 2 )
PEMBAHASAN
keputusan yang diambil tidak boleh gegabah dan harus dipertimbangkan dengan penuh kehati-hatian. Selidiki terlebih dahulu apa yang sebenarnya terjadi di divisi pegawai tersebut, jika memang terbukti seperti apa yang dikatakan pegawai Anda benar, tindakan yang harus dilakukan pertama adalah menegur dan memberi peringatan kepada pegawai bersangkutan untuk tidak melakukan hal serupa kepada siapapun ke depannya. Selain itu, Anda dapat memindahtugaskan pegawai tersebut ke divisi lain. Hal tersebut Anda lakukan karena Anda melihat bahwa pegawai tersebut dapat berpengaruh terhadap perubahan kantor Anda ke depannya. Hal tersebut dapat dilihat dari hasil pekerjaannya selama beberapa tahun ini.
Anda merupakan seorang guru kelas 3 SD. Hari ini Anda mendapat siswa pindahan di kelas Anda yang berasal dari luar provinsi. Setelah beberapa hari ini berjalan, ternyata siswa baru tadi dijauhi teman-temannya karena perbedaan suku dan bahasa. Sikap Anda ….
SKOR :
A. Memberikan hukuman kepada siswa yang menjauhi teman baru di kelas tersebut ( 3 )
B. Membiarkan siswa kelas Anda untuk bisa mengakrabkan diri satu sama lain seiring dengan berjalannya waktu karena mereka belum dewasa dan perbuatan tersebut masih di batas wajar ( 2 )
C. Menyisipkan nilai-nilai bahwa perbedaan itu adalah hal yang wajar dan seharusnya kita bangga dan tidak boleh memilih-milih teman karena perbedaan yang ada ketika pelajaran ( 4 )
D. Merasa tidak peduli karena kewajiban Anda hanya mengajarkan materi ketika di kelas ( 1 )
E. Berusaha memberikan nasehat dan mendekatkan siswa Anda yang menjauhi temannya tersebut dengan mengajarkan keragaman suku, budaya, dan bahasa yang ada Indonesia agar mereka menghargai dan berteman atas perbedaan tersebut ( 5 )
PEMBAHASAN
Seperti yang kita ketahui bersama bahwa Indonesia memiliki keragaman suku, ras, budaya, agama, dan bahasa yang berbeda-beda. Suatu perbedaan justru menciptakan warna dan keindahan sendiri bagi suatu negara. Maka dari itu, sebagai seorang guru sudah sepantasnya Anda harus bisa mengayomi dan menyatukan perbedaan yang ada di lingkungan sekolah, minimal di kelas yang Anda ampu.
SKOR :
A. Memberikan hukuman kepada siswa yang menjauhi teman baru di kelas tersebut ( 3 )
B. Membiarkan siswa kelas Anda untuk bisa mengakrabkan diri satu sama lain seiring dengan berjalannya waktu karena mereka belum dewasa dan perbuatan tersebut masih di batas wajar ( 2 )
C. Menyisipkan nilai-nilai bahwa perbedaan itu adalah hal yang wajar dan seharusnya kita bangga dan tidak boleh memilih-milih teman karena perbedaan yang ada ketika pelajaran ( 4 )
D. Merasa tidak peduli karena kewajiban Anda hanya mengajarkan materi ketika di kelas ( 1 )
E. Berusaha memberikan nasehat dan mendekatkan siswa Anda yang menjauhi temannya tersebut dengan mengajarkan keragaman suku, budaya, dan bahasa yang ada Indonesia agar mereka menghargai dan berteman atas perbedaan tersebut ( 5 )
PEMBAHASAN
Seperti yang kita ketahui bersama bahwa Indonesia memiliki keragaman suku, ras, budaya, agama, dan bahasa yang berbeda-beda. Suatu perbedaan justru menciptakan warna dan keindahan sendiri bagi suatu negara. Maka dari itu, sebagai seorang guru sudah sepantasnya Anda harus bisa mengayomi dan menyatukan perbedaan yang ada di lingkungan sekolah, minimal di kelas yang Anda ampu.
Hidup bertetangga dengan yang lain di desa memiliki kelebihan dan kekurangan tersendiri. Hidup rukun merupakan idaman semua orang dalam bertetangga. Namun, hari itu tetangga Anda terlibat perseteruan yang dipicu karena ada tetangga lain bernama Ibu Juju yang menjelek-jelekkan calon kepala desa pilihan tetangga rumah Anda. Sikap Anda ketika dihadapkan dengan situasi tersebut yaitu ….
SKOR :
A. Lebih pro kepada tetangga yang memiliki calon ketua desa yang sama dengan Anda ( 1 )
B. Berusaha untuk menengahi perselisihan tersebut dan dengan kepala dingin memberikan pengertian bahwa setiap orang memiliki haknya masing-masing dalam memilih calon kepala desa dan kita wajib menghargai hak orang tersebut ( 5 )
C. Mengajak ketua RT untuk mengadakan diskusi terkait permasalahan tersebut ( 4 )
D. Memilih untuk diam karena takut memperkeruh suasana ( 3 )
E. Membiarkan perselisihan yang ada karena perbedaan aspirasi politik merupakan hal yang wajar terjadi terlebih di masa-masa pemilu ( 2 )
PEMBAHASAN
Aspek yang diukur melalui soal tersebut adalah aspek kepekaan terhadap perbedaan pendapat dalam memilih calon kepada desa. Sebagai tetangga yang baik, sebaiknya Anda mampu menghadapi situasi tersebut dengan bijak dan menjadi penengah diantara kedua belah pihak agar tidak menimbulkan suatu perpecahan dalam masyarakat.
SKOR :
A. Lebih pro kepada tetangga yang memiliki calon ketua desa yang sama dengan Anda ( 1 )
B. Berusaha untuk menengahi perselisihan tersebut dan dengan kepala dingin memberikan pengertian bahwa setiap orang memiliki haknya masing-masing dalam memilih calon kepala desa dan kita wajib menghargai hak orang tersebut ( 5 )
C. Mengajak ketua RT untuk mengadakan diskusi terkait permasalahan tersebut ( 4 )
D. Memilih untuk diam karena takut memperkeruh suasana ( 3 )
E. Membiarkan perselisihan yang ada karena perbedaan aspirasi politik merupakan hal yang wajar terjadi terlebih di masa-masa pemilu ( 2 )
PEMBAHASAN
Aspek yang diukur melalui soal tersebut adalah aspek kepekaan terhadap perbedaan pendapat dalam memilih calon kepada desa. Sebagai tetangga yang baik, sebaiknya Anda mampu menghadapi situasi tersebut dengan bijak dan menjadi penengah diantara kedua belah pihak agar tidak menimbulkan suatu perpecahan dalam masyarakat.
Anda sangat menyukai video tayangan-tayangan terkait keagamaan di youtube. Anda mengikuti salah satu channel youtube tokoh agama dengan pembawaan yang milenial sehingga lebih mudah untuk memahaminya. Suatu hari Anda melihat konten baru yang mana mengundang orang yang berbeda keyakinan dengan Anda yang isinya berbincang-bincang terkait pemahaman keagamaan masing-masing. Sikap Anda ….
SKOR :
A. Tetap menonton konten tersebut dan ikut memahami perbincangan yang ada dengan mengambil pelajaran baik yang dapat diambil agar pikiran Anda lebih terbuka ( 5 )
B. Melewati konten tersebut karena perbincangan tersebut dapat menimbulkan perselisihan baru bagi netizen ( 1 )
C. Menghargai perbincangan dalam konten tersebut karena siapapun berhak untuk membuat konten asalkan masih dalam batasan wajar ( 4 )
D. Merasa biasa saja ( 3 )
E. Memilih untuk tidak ikut berkomentar dalam konten tersebut karena takut menimbulkan kesalahan pemahaman bagi penonton lain ( 2 )
PEMBAHASAN
Sebagai warga yang baik, Anda harus dapat memiliki sikap toleransi yang tinggi terhadap perbedaan yang ada sekitar Anda. Setiap orang terlahir berbeda, begitu juga dengan keyakinan yang dianutnya. Menonton konten acara dialog terbuka dengan tokoh agama yang berbeda dapat menumbuhkan rasa toleransi. Hal tersebut akan memberikan pemikiran yang terbuka terkait pengetahuan agama lain yang berbeda dengan Anda.
SKOR :
A. Tetap menonton konten tersebut dan ikut memahami perbincangan yang ada dengan mengambil pelajaran baik yang dapat diambil agar pikiran Anda lebih terbuka ( 5 )
B. Melewati konten tersebut karena perbincangan tersebut dapat menimbulkan perselisihan baru bagi netizen ( 1 )
C. Menghargai perbincangan dalam konten tersebut karena siapapun berhak untuk membuat konten asalkan masih dalam batasan wajar ( 4 )
D. Merasa biasa saja ( 3 )
E. Memilih untuk tidak ikut berkomentar dalam konten tersebut karena takut menimbulkan kesalahan pemahaman bagi penonton lain ( 2 )
PEMBAHASAN
Sebagai warga yang baik, Anda harus dapat memiliki sikap toleransi yang tinggi terhadap perbedaan yang ada sekitar Anda. Setiap orang terlahir berbeda, begitu juga dengan keyakinan yang dianutnya. Menonton konten acara dialog terbuka dengan tokoh agama yang berbeda dapat menumbuhkan rasa toleransi. Hal tersebut akan memberikan pemikiran yang terbuka terkait pengetahuan agama lain yang berbeda dengan Anda.
Hari ini Anda menjalani perkuliahan seperti biasanya. Setelah kelas selesai, dosen Anda meminta izin bahwa kelas beliau minggu depan untuk dapat diganti ke lain hari karena hari tersebut beliau akan mengikuti upacara keagamaan sesuai dengan keyakinan yang dianut. Sikap Anda sebagai ketua kelas adalah ….
SKOR :
A. Mengatakan bahwa Anda dan kelas bersedia menyesuaikan asalkan hanya separuh kelas ( 2 )
B. Merasa biasa saja karena hal tersebut sudah biasa di perkuliahan ( 3 )
C. Menyetujui hal tersebut dengan menggeser kelas ke jam berikutnya asalkan masih dalam hari yang sama ( 4 )
D. Menyetujuinya mengganti kelas di lain hari agar beliau dapat mengikuti upacara keagamaan sebagai bentuk sikap toleransi Anda dan teman kelas Anda terhadap perbedaan yang ada ( 5 )
E. Tidak suka dengan pergantian kelas ( 1 )
PEMBAHASAN
Sebagai mahasiswa terlebih lagi keua kelas, Anda harus memiliki kepekaan terhadap perbedaan yang ada di lingkungan Anda. Tunjukkan bahwa Anda merupakan pribadi yang memiliki jiwa toleransi yang tinggi terhadap perbedaan yang ada serta dapat memberi contoh kepada warga kelas Anda.
SKOR :
A. Mengatakan bahwa Anda dan kelas bersedia menyesuaikan asalkan hanya separuh kelas ( 2 )
B. Merasa biasa saja karena hal tersebut sudah biasa di perkuliahan ( 3 )
C. Menyetujui hal tersebut dengan menggeser kelas ke jam berikutnya asalkan masih dalam hari yang sama ( 4 )
D. Menyetujuinya mengganti kelas di lain hari agar beliau dapat mengikuti upacara keagamaan sebagai bentuk sikap toleransi Anda dan teman kelas Anda terhadap perbedaan yang ada ( 5 )
E. Tidak suka dengan pergantian kelas ( 1 )
PEMBAHASAN
Sebagai mahasiswa terlebih lagi keua kelas, Anda harus memiliki kepekaan terhadap perbedaan yang ada di lingkungan Anda. Tunjukkan bahwa Anda merupakan pribadi yang memiliki jiwa toleransi yang tinggi terhadap perbedaan yang ada serta dapat memberi contoh kepada warga kelas Anda.
Anda diajak teman Anda untuk menghadiri sebuah acar pertemuan. Di sana menyajikan banyak hidangan, mulai dari makanan berat, makanan ringan, hingga berbagai minuman. Acara tersebut menyajikan salah hidangan yang tidak dapat Anda makan karena hal tersebut berkaitan dengan keyakinan Anda. Sikap Anda ….
SKOR :
A. Memilih untuk tidak makan apapun yang ada di sana ( 2 )
B. Mengatakan kepada teman Anda bahwa makanan tersebut haram bagi Anda ( 1 )
C. Meminta maaf dan mengatakan bahwa Anda tidak bisa memakan hidangan tersebut dan meminta untuk hidangan lain yang ada dan tidak bertentangan dengan keyakinan Anda ( 5 )
D. Meminta hidangan lain untuk disajikan yang tidak bertentangan dengan keyakinan Anda dan jika tidak ada Anda hanya akan memakan makanan ringan yang tersedia dan memang familiar bagi Anda ( 4 )
E. Membeli makanan dan minuman sendiri agar merasa lebih tenang ( 3 )
PEMBAHASAN
Perbedaan budaya terlebih lagi perbedaan keyakinan merupakan hal yang sangat sensitif untuk dibahas. Setiap keyakinan atau agama memiliki aturannya masing-masing yang harus ditaati oleh masing-masing penganutnya begitu pula dengan Anda. Tunjukkan bahwa Anda memiliki sikap toleransi terhadap perbedaan tersebut tanpa menyinggung perasaan teman Anda yang ada di sana.
SKOR :
A. Memilih untuk tidak makan apapun yang ada di sana ( 2 )
B. Mengatakan kepada teman Anda bahwa makanan tersebut haram bagi Anda ( 1 )
C. Meminta maaf dan mengatakan bahwa Anda tidak bisa memakan hidangan tersebut dan meminta untuk hidangan lain yang ada dan tidak bertentangan dengan keyakinan Anda ( 5 )
D. Meminta hidangan lain untuk disajikan yang tidak bertentangan dengan keyakinan Anda dan jika tidak ada Anda hanya akan memakan makanan ringan yang tersedia dan memang familiar bagi Anda ( 4 )
E. Membeli makanan dan minuman sendiri agar merasa lebih tenang ( 3 )
PEMBAHASAN
Perbedaan budaya terlebih lagi perbedaan keyakinan merupakan hal yang sangat sensitif untuk dibahas. Setiap keyakinan atau agama memiliki aturannya masing-masing yang harus ditaati oleh masing-masing penganutnya begitu pula dengan Anda. Tunjukkan bahwa Anda memiliki sikap toleransi terhadap perbedaan tersebut tanpa menyinggung perasaan teman Anda yang ada di sana.
Tahun ini Anda mengikuti tes masuk salah satu perguruan tinggi kedinasan terkemuka. Anda mendapat jadwal tes yang berbeda dengan teman Anda yang lain. Sebelum memasuki ruang ujian Anda menunggu di tempat yang telah disediakan dna tidak mengenal siapapun di ruangan tersebut. Apa yang akan Anda lakukan?
SKOR :
A. Tetap fokus pada diri sendiri dan tidak peduli terhadap orang yang ada di sebelah Anda ( 1 )
B. Mencoba untuk memprotes kepada panitia ujian karena Anda sendiri yang memiliki jadwal yang berbeda dengan teman-teman Anda ( 2 )
C. Bukan masalah jika untuk melakukan ujian sendiri berbeda dengan teman Anda yang lain ( 4 )
D. Segera menempati posisi dan berusaha melakukan interaksi dengan peserta tes lainnya yang berada di sebelah Anda ( 5 )
E. Bersikap biasa saja ( 3 )
PEMBAHASAN
Opsi yang paling mencerminkan bahwa Anda memiliki kemampuan berhubungan sosial adalah opsi D. Dalam hidup ini, Anda dituntut untuk dapat berhubungan sosial dengan siapa saja. Karena tindakan tersebut mencerminkan bahwa Anda adalah orang yang dapat membangun hubungan sosial di manapun serta mudah berinteraksi dan bergaul dengan siap saja.
SKOR :
A. Tetap fokus pada diri sendiri dan tidak peduli terhadap orang yang ada di sebelah Anda ( 1 )
B. Mencoba untuk memprotes kepada panitia ujian karena Anda sendiri yang memiliki jadwal yang berbeda dengan teman-teman Anda ( 2 )
C. Bukan masalah jika untuk melakukan ujian sendiri berbeda dengan teman Anda yang lain ( 4 )
D. Segera menempati posisi dan berusaha melakukan interaksi dengan peserta tes lainnya yang berada di sebelah Anda ( 5 )
E. Bersikap biasa saja ( 3 )
PEMBAHASAN
Opsi yang paling mencerminkan bahwa Anda memiliki kemampuan berhubungan sosial adalah opsi D. Dalam hidup ini, Anda dituntut untuk dapat berhubungan sosial dengan siapa saja. Karena tindakan tersebut mencerminkan bahwa Anda adalah orang yang dapat membangun hubungan sosial di manapun serta mudah berinteraksi dan bergaul dengan siap saja.
Anda melaksanakan kegiatan PKL sebagai salah satu penunjang kelulusan Anda di suatu kantor di daerah Anda. Suatu hari, karyawan kantor yang merupakan pembimbing PKL Anda mengajak seluruh anak PKL untuk minum kopi bersama. Apa yang akan Anda lakukan?
SKOR :
A. Menolak ajakan tersebut karena Anda lebih suka untuk beristirahat di rumah ( 2 )
B. Dengan senang hati menerima ajakan tersebut dan mengajak teman PKL lain untuk turut ikut dalam perkumpulan tersebut agar dapat menjalin hubungan baik dengan karyawan pembimbing PKL Anda ( 5 )
C. Menerima ajakan tersebut dan mengikuti acara ngopi bareng tersebut demi menjaga perasaan pembimbing PKL Anda ( 4 )
D. Menerima ajakan tersebut hanya karena takut menjadi perbincangan ( 3 )
E. Menolak ajakan tersebut karena tidak menyukai kopi ( 1 )
PEMBAHASAN
Anda dituntut memiliki kemampuan berhubungan sosial yang baik di mana pun Anda berada terlebih ketika di tempat baru. Membangun hubungan sosial yang baik di kantor dengan karyawan lain akan menciptakan suasana kerja yang baik pula walaupun Anda hanya seorang mahasiswa PKL. Tunjukkan bahwa Anda merupakan orang yang mampu berhubungan sosial dengan baik dengan lingkungan di sana.
SKOR :
A. Menolak ajakan tersebut karena Anda lebih suka untuk beristirahat di rumah ( 2 )
B. Dengan senang hati menerima ajakan tersebut dan mengajak teman PKL lain untuk turut ikut dalam perkumpulan tersebut agar dapat menjalin hubungan baik dengan karyawan pembimbing PKL Anda ( 5 )
C. Menerima ajakan tersebut dan mengikuti acara ngopi bareng tersebut demi menjaga perasaan pembimbing PKL Anda ( 4 )
D. Menerima ajakan tersebut hanya karena takut menjadi perbincangan ( 3 )
E. Menolak ajakan tersebut karena tidak menyukai kopi ( 1 )
PEMBAHASAN
Anda dituntut memiliki kemampuan berhubungan sosial yang baik di mana pun Anda berada terlebih ketika di tempat baru. Membangun hubungan sosial yang baik di kantor dengan karyawan lain akan menciptakan suasana kerja yang baik pula walaupun Anda hanya seorang mahasiswa PKL. Tunjukkan bahwa Anda merupakan orang yang mampu berhubungan sosial dengan baik dengan lingkungan di sana.
Anda sudah mengetahui bahwa ada salah satu teman Anda akan mengadakan pernikahan minggu depan. Anda dan teman-teman yang lain mendapatkan undangan pernikahannya. Akan tetapi, kebetulan Anda sedang berada di luar kota untuk berkuliah. Dia merupakan teman terdekat Anda semasa sekolah dan masih berhubungan baik dengan Anda sampai dengan sekarang. Sikap Anda ….
SKOR :
A. Merasa tidak peduli karena yang terpenting adalah perkuliahan Anda ( 1 )
B. Turut bahagia atas pernikahannya dan berjanji akan segera menemuinya ketika Anda pulang karena libur kuliah ( 4 )
C. Anda yakin bahwa teman Anda tersebut memahami kondisi Anda saat itu ( 2 )
D. Mengabari teman Anda dengan menyampaikan permintaan maaf Anda tidak bisa menghadiri momen bahagianya karena Anda sedang menjalankan pendidikan Anda di luar kota dan mengatakan bahwa Anda turut bahagia atas pernikahannya ( 5 )
E. Tidak menghadirinya, tapi menitipkan hadiah kepada teman Anda yang lain yang dapat menghadiri pernikahannya tersebut ( 3 )
PEMBAHASAN
Tindakan atau sikap yang mencerminkanbahwa Anda memiliki kemampuan untuk berhubungan sosial adalah opsi D. Karena Anda berinisiatif untuk mengabari dan menyampaikan permintaan maaf kepada teman Anda walaupun dia teman dekat Anda karena tidak dapat menghadiri pernikahannya serta yang terpenting turut berbahagia atas pernikahannya dan berjanji untuk menemuinya lain waktu saat pulang karena perkuliahan libur.
SKOR :
A. Merasa tidak peduli karena yang terpenting adalah perkuliahan Anda ( 1 )
B. Turut bahagia atas pernikahannya dan berjanji akan segera menemuinya ketika Anda pulang karena libur kuliah ( 4 )
C. Anda yakin bahwa teman Anda tersebut memahami kondisi Anda saat itu ( 2 )
D. Mengabari teman Anda dengan menyampaikan permintaan maaf Anda tidak bisa menghadiri momen bahagianya karena Anda sedang menjalankan pendidikan Anda di luar kota dan mengatakan bahwa Anda turut bahagia atas pernikahannya ( 5 )
E. Tidak menghadirinya, tapi menitipkan hadiah kepada teman Anda yang lain yang dapat menghadiri pernikahannya tersebut ( 3 )
PEMBAHASAN
Tindakan atau sikap yang mencerminkanbahwa Anda memiliki kemampuan untuk berhubungan sosial adalah opsi D. Karena Anda berinisiatif untuk mengabari dan menyampaikan permintaan maaf kepada teman Anda walaupun dia teman dekat Anda karena tidak dapat menghadiri pernikahannya serta yang terpenting turut berbahagia atas pernikahannya dan berjanji untuk menemuinya lain waktu saat pulang karena perkuliahan libur.
Anda memiliki hubungan bak dengan atasan kantor Anda karena perbedaan usia yang tidak jauh. Anda juga sering ketemuan di luar kantor. Hari itu Anda diminta oleh atasan Anda untuk mewakili dirinya datang ke acara pernikahan salah satu kolega di perusahaan karena atasan Anda harus menghadiri pertemuan bisnis di hari itu juga. Sikap Anda….
SKOR :
A. Mengatakan bahwa Anda bersedia datang ke acara tersebut jika ada rekan kerja lain juga yang datang bersama Anda ( 3 )
B. Menolak permintaan tersebut karena Anda pasti tidak mengenal siapapun di sana ( 1 )
C. Menyarankan agar rekan lain yang datang mewakilinya datang ke acara tersebut dengan alasan Anda masih ada pekerjaan yang harus segera diselesaikan ( 2 )
D. Menerima permintaan atasan Anda tersebut dan meminta izin untuk mencari rekan lain yang bisa diajak ke acara tersebut ( 4 )
E. Menerima permintaan dari atasan dan berusaha untuk berinteraksi dengan baik saat di acara tersebut agar dapat menjalin hubungan dengan kolega kantor atasan Anda ( 5 )
PEMBAHASAN
Tindakan yang paling mencerminkan bahwa Anda memiliki kemampuan bersosial yang tinggi adalah opsi E. Jika Anda diminta oleh atasan Anda untuk mewakilinya datang ke acara penting salah satu koleganya sebisa mungkin terima saja permintaan tersebut. Karena moment tersebut bisa menjadi suatu kesempatan bagi Anda untuk memperbanyak relasi serta membangun hubungan baik dengan orang-orang baru terlebih lagi dengan kolega atasan Anda yang mana merupakan orang yang cukup penting bagi perusahaan tempat Anda bekerja.
SKOR :
A. Mengatakan bahwa Anda bersedia datang ke acara tersebut jika ada rekan kerja lain juga yang datang bersama Anda ( 3 )
B. Menolak permintaan tersebut karena Anda pasti tidak mengenal siapapun di sana ( 1 )
C. Menyarankan agar rekan lain yang datang mewakilinya datang ke acara tersebut dengan alasan Anda masih ada pekerjaan yang harus segera diselesaikan ( 2 )
D. Menerima permintaan atasan Anda tersebut dan meminta izin untuk mencari rekan lain yang bisa diajak ke acara tersebut ( 4 )
E. Menerima permintaan dari atasan dan berusaha untuk berinteraksi dengan baik saat di acara tersebut agar dapat menjalin hubungan dengan kolega kantor atasan Anda ( 5 )
PEMBAHASAN
Tindakan yang paling mencerminkan bahwa Anda memiliki kemampuan bersosial yang tinggi adalah opsi E. Jika Anda diminta oleh atasan Anda untuk mewakilinya datang ke acara penting salah satu koleganya sebisa mungkin terima saja permintaan tersebut. Karena moment tersebut bisa menjadi suatu kesempatan bagi Anda untuk memperbanyak relasi serta membangun hubungan baik dengan orang-orang baru terlebih lagi dengan kolega atasan Anda yang mana merupakan orang yang cukup penting bagi perusahaan tempat Anda bekerja.
Anda ditugaskan untuk mengikuti diklat yang dijadwalkan selama tiga hari di luar kota. Kantor Anda hanya mengirimkan Anda seorang. Di sana Anda tidak mengenal siapapun. Bagaimana pendapat Anda jika bertemu dengan orang baru?
SKOR :
A. Hal tersebut akan menguras energi karena bertemu dengan orang baru memaksa Anda untuk beradaptasi dengan segera ( 2 )
B. Mendapatkan kenalan-kenalan baru merupakan suatu hal yang menantang bagi Anda ( 3 )
C. Hal tersebut merupakan kesempatan yang bagus karena Anda dapat memperluas relasi dan belajar hal-hal baru dari orang baru dan lingkungan yang baru ( 5 )
D. Merasa cemas karena Anda terbiasa dengan lingkungan dan orang-orang yang Anda kenal ( 1 )
E. Anda merasa senang karena Anda akan menemukan hal-hal baru yang belum diketahui ( 4 )
PEMBAHASAN
Kemampuan berhubungan sosial yang baik dengan orang lain atau dengan orang baru merupakan suatu kesempatan baik bagi Anda karena dapat membantu Anda mendapat dalam banyak hal baru.
SKOR :
A. Hal tersebut akan menguras energi karena bertemu dengan orang baru memaksa Anda untuk beradaptasi dengan segera ( 2 )
B. Mendapatkan kenalan-kenalan baru merupakan suatu hal yang menantang bagi Anda ( 3 )
C. Hal tersebut merupakan kesempatan yang bagus karena Anda dapat memperluas relasi dan belajar hal-hal baru dari orang baru dan lingkungan yang baru ( 5 )
D. Merasa cemas karena Anda terbiasa dengan lingkungan dan orang-orang yang Anda kenal ( 1 )
E. Anda merasa senang karena Anda akan menemukan hal-hal baru yang belum diketahui ( 4 )
PEMBAHASAN
Kemampuan berhubungan sosial yang baik dengan orang lain atau dengan orang baru merupakan suatu kesempatan baik bagi Anda karena dapat membantu Anda mendapat dalam banyak hal baru.
Anda mengetahui bahwa ada tetangga Anda yang sedang mengalami konflik rumah tangganya. Anda tahu bahwa sang suami sudah berselingkuh dengan salah satu tetangga Anda. Sebenarnya kabar tersebut sudah berseliweran di lingkungan Anda namun tidak ada orang yang berani untuk memberitahukannya kepada sang istri. Pada akhirnya, suatu hari sang istri mengetahui hal tersebut dengan sendirinya dan memarahi orang yang sudah berselingkuh dengan suaminya yang kebetulan merupakan tetangga samping rumah Anda. Sikap Anda menghadapi hal tersebut adalah ….
SKOR :
A. Tetap melanjutkan kegiatan yang sedang dilakukan dengan tenang ( 5 )
B. Memilih untuk tidak ikut campur dalam keributan yang terjadi karena itu merupakan urusan keluarga orang ( 4 )
C. Bersikap biasa saja ( 3 )
D. Sebagai sesama wanita Anda lebih membela sang istri bentuk empati ( 2 )
E. Mengatakan memang benar bahwa suaminya telah berselingkuh dengan tetangga samping rumah Anda ( 1 )
PEMBAHASAN
Konflik merupakan hal yang biasa terjadi di mana pun apalagi di lingkungan Anda sehari-hari. Konflik harus disikapi dengan bijak, lihat dulu apakah Anda perlu melibatkan diri dalam konflik tersebut atau tidak dan seperti apa Anda akan menyikapinya. Jika konflik tersebut merupakan konflik internal keluarga maka Anda tidak perlu terlalu ikut campur jika tidak diminta dan dibutuhkan.
SKOR :
A. Tetap melanjutkan kegiatan yang sedang dilakukan dengan tenang ( 5 )
B. Memilih untuk tidak ikut campur dalam keributan yang terjadi karena itu merupakan urusan keluarga orang ( 4 )
C. Bersikap biasa saja ( 3 )
D. Sebagai sesama wanita Anda lebih membela sang istri bentuk empati ( 2 )
E. Mengatakan memang benar bahwa suaminya telah berselingkuh dengan tetangga samping rumah Anda ( 1 )
PEMBAHASAN
Konflik merupakan hal yang biasa terjadi di mana pun apalagi di lingkungan Anda sehari-hari. Konflik harus disikapi dengan bijak, lihat dulu apakah Anda perlu melibatkan diri dalam konflik tersebut atau tidak dan seperti apa Anda akan menyikapinya. Jika konflik tersebut merupakan konflik internal keluarga maka Anda tidak perlu terlalu ikut campur jika tidak diminta dan dibutuhkan.
Hari libur ini Anda mengajak teman Anda untuk keluar mencari hiburan. Akan tetapi, di perjalanan Anda melihat dua orang ibu yang terlibat perdebatan. Setelah beberapa saat Anda perhatikan sepertinya akan berujung konflik yang lebih besar. Sikap Anda ….
SKOR :
A. Mendekati perdebatan ibu itu dan mencoba melerainya ( 5 )
B. Tidak terlalu mempedulikannya karena tujuan Anda keluar adalah untuk mencari hiburan ( 1 )
C. Mendatangi ibu tersebut dan menanyakan dengan kepala dingin apa yang menjadi penyebab konflik tersebut siapa tahu Anda dapat membantu ( 4 )
D. Karena tidak suka untuk ikut campur urusan orang Anda akan melanjutkan perjalanan Anda ( 2 )
E. Meminta bantuan kepada orang lain yang ada di sekitar agar dapat merelai perdebatan tersebut ( 3 )
PEMBAHASAN
Memang benar adanya bahwa konflik dapat muncul secara tiba-tiba di mana saja dan kapan saja sehingga menuntut ada bertindak dengan sigap. Ketika Anda melihat suatu perdebatan dan perdebatan itu dirasa akan bertambah parah, segeralah untuk dapat merelainya agar tidak terjadi hal yang tidak diinginkan. Dengan demikian tindakan yang tepat untuk dilakukan sesuai dengan opsi jawaban A yaitu Anda dapat mendekati perdebatan ibu itu dan mencoba melerainya.
SKOR :
A. Mendekati perdebatan ibu itu dan mencoba melerainya ( 5 )
B. Tidak terlalu mempedulikannya karena tujuan Anda keluar adalah untuk mencari hiburan ( 1 )
C. Mendatangi ibu tersebut dan menanyakan dengan kepala dingin apa yang menjadi penyebab konflik tersebut siapa tahu Anda dapat membantu ( 4 )
D. Karena tidak suka untuk ikut campur urusan orang Anda akan melanjutkan perjalanan Anda ( 2 )
E. Meminta bantuan kepada orang lain yang ada di sekitar agar dapat merelai perdebatan tersebut ( 3 )
PEMBAHASAN
Memang benar adanya bahwa konflik dapat muncul secara tiba-tiba di mana saja dan kapan saja sehingga menuntut ada bertindak dengan sigap. Ketika Anda melihat suatu perdebatan dan perdebatan itu dirasa akan bertambah parah, segeralah untuk dapat merelainya agar tidak terjadi hal yang tidak diinginkan. Dengan demikian tindakan yang tepat untuk dilakukan sesuai dengan opsi jawaban A yaitu Anda dapat mendekati perdebatan ibu itu dan mencoba melerainya.
Anda menjalin hubungan dengan kekasih Anda cukup lama dan sayangnya hubungan tersebut harus berakhir karena suatu lain hal. Anda mendapati bahwa mantan kekasih Anda tersebut mengunggah sesuatu yang mengandung kalimat sindiran-sindiran kepada Anda. Anda merasa bahwa hal tersebut menyudutkan Anda. Sikap Anda menghadapinya adalah ….
SKOR :
A. Membiarkannya karena tidak ingin terlibat dalam perselisihan dengannya lagi ( 3 )
B. Memblokir akun media sosialnya ( 2 )
C. Menanyakan kepadanya dengan mengirim pesan pribadi dengan harapan dapat mendiskusikan apa maksud dari unggahannya di media sosialnya dan menyelesaikan sesuatu yang masih ia permasalahkan ( 5 )
D. Mencoba meluruskan apa yang terjadi agar hubungan Anda dengan dia tidak menjadi musuh ( 4 )
E. Membalas perbuatannya dengan melakukan hal yang sama ( 1 )
PEMBAHASAN
Ketika Anda dihadapkan dengan permasalahn seperti pada soal, langkah yang dapat Anda lakukan adalah lebih baik mendiskusikan permasalahan agar menemukan titik terang penyelesaiannya dengan baik. Karena jika membalas perbuatannya kepada Anda hanya akan membuat permasalahan semakin rumit.
SKOR :
A. Membiarkannya karena tidak ingin terlibat dalam perselisihan dengannya lagi ( 3 )
B. Memblokir akun media sosialnya ( 2 )
C. Menanyakan kepadanya dengan mengirim pesan pribadi dengan harapan dapat mendiskusikan apa maksud dari unggahannya di media sosialnya dan menyelesaikan sesuatu yang masih ia permasalahkan ( 5 )
D. Mencoba meluruskan apa yang terjadi agar hubungan Anda dengan dia tidak menjadi musuh ( 4 )
E. Membalas perbuatannya dengan melakukan hal yang sama ( 1 )
PEMBAHASAN
Ketika Anda dihadapkan dengan permasalahn seperti pada soal, langkah yang dapat Anda lakukan adalah lebih baik mendiskusikan permasalahan agar menemukan titik terang penyelesaiannya dengan baik. Karena jika membalas perbuatannya kepada Anda hanya akan membuat permasalahan semakin rumit.
Di masa sekolah teman Anda mengalami pengalaman kurang mengenakan dimana dia mendapat perlakuan buruk dari sekelompok siswa di sekolah Anda. Suatu hari Anda mengajak teman tersebut untuk makan di luar setelah beberapa tahun lulus dan memiliki kesibukan masing-masing. Ternyata ketika akan masuk ke cafe, Anda melihat orang yang memiliki konflik dengan teman Anda sedang makan di sana juga hari itu. Apa yang akan Anda lakukan?
SKOR :
A. Bersikap biasa saja ( 3 )
B. Berpura-pura tidak melihat orang tersebut ( 1 )
C. Tetap makan di cafe tersebut namun memilih tempat duduk yang jauh dari orang tersebut ( 4 )
D. Akan tetap makan di cafe teresbut karena teman-teman Anda semuanya sudah dewasa pasti mereka tidak akan melakukan hal-hal serupa dengan masa sekolah ( 2 )
E. Mengalihkan perhatiannya dan segera mengajaknya untuk pindah ke cafe dengan alasan di sana terlalu ramai pengunjung ( 5 )
PEMBAHASAN
Anda melihat orang yang berpotensi dapat menimbulkan konflik dan rasa trauma terhadap teman Anda. Tindakan yang dirasa tepat untuk dilakukan adalah sesuai dengan pada opsi E. Hal tersebut Anda lakukan dengan niat baik karena Anda tidak ingin mengingatkannya kembali pada kenangan buruk yang pernah dialaminya.
SKOR :
A. Bersikap biasa saja ( 3 )
B. Berpura-pura tidak melihat orang tersebut ( 1 )
C. Tetap makan di cafe tersebut namun memilih tempat duduk yang jauh dari orang tersebut ( 4 )
D. Akan tetap makan di cafe teresbut karena teman-teman Anda semuanya sudah dewasa pasti mereka tidak akan melakukan hal-hal serupa dengan masa sekolah ( 2 )
E. Mengalihkan perhatiannya dan segera mengajaknya untuk pindah ke cafe dengan alasan di sana terlalu ramai pengunjung ( 5 )
PEMBAHASAN
Anda melihat orang yang berpotensi dapat menimbulkan konflik dan rasa trauma terhadap teman Anda. Tindakan yang dirasa tepat untuk dilakukan adalah sesuai dengan pada opsi E. Hal tersebut Anda lakukan dengan niat baik karena Anda tidak ingin mengingatkannya kembali pada kenangan buruk yang pernah dialaminya.
Sebagai karyawan yang baik, harus dapat menyelesaikan apa yang sudah menjadi tanggung jawabnya. Rekan kerja Anda melakukan kesalahan kecil terhadap tugas dan pekerjaan yang diselesaikannya. Kesalahan tersebut akan menjadi fatal jika dibiarkan terus-menerus. Sikap Anda ….
SKOR :
A. Tidak peduli dan kembali pada pekerjaan Anda karena itu urusannya sendiri ( 1 )
B. Berusaha untuk memperbaiki kesalahan tersebut karena khawatir akan menimbulkan masalah besar ke depannya ( 5 )
C. Membantu menyembunyikan kesalahan tersebut ( 2 )
D. Memberitahukan dan melaporkan kesalahan tersebut kepada atasan agar dapat ditindaklanjuti segera ( 4 )
E. Sementara ini akan membiarkannya seperti itu ( 3 )
PEMBAHASAN
Ketika menemukan suatu kesalahan walaupun hanya kesalahan kecil, akan lebih baik untuk segera memperbaiki kesalahan yang ada sebelum menjadi masalah besar bagi sekitar. Suatu konflik dapat dihindari dan dicegah sebelum menjadi masalah besar yang berdampak pada semua orang di sekitar.
SKOR :
A. Tidak peduli dan kembali pada pekerjaan Anda karena itu urusannya sendiri ( 1 )
B. Berusaha untuk memperbaiki kesalahan tersebut karena khawatir akan menimbulkan masalah besar ke depannya ( 5 )
C. Membantu menyembunyikan kesalahan tersebut ( 2 )
D. Memberitahukan dan melaporkan kesalahan tersebut kepada atasan agar dapat ditindaklanjuti segera ( 4 )
E. Sementara ini akan membiarkannya seperti itu ( 3 )
PEMBAHASAN
Ketika menemukan suatu kesalahan walaupun hanya kesalahan kecil, akan lebih baik untuk segera memperbaiki kesalahan yang ada sebelum menjadi masalah besar bagi sekitar. Suatu konflik dapat dihindari dan dicegah sebelum menjadi masalah besar yang berdampak pada semua orang di sekitar.
Anda sedang sedikit terlibat konflik dengan saudara Anda. Hal tersebut menyebabkan hubungan Anda dengannya sedikit renggang. Namun, saudara Anda tadi sedang mengalami musibah yang mana sudah tidak memiliki tempat tinggal akibat kebakaran. Anda memiliki satu rumah yang masih kosong karena baru saja selesai dibangun. Sikap Anda ….
SKOR :
A. Memintanya untuk dapat menempati rumah tersebut sementara waktu sampai dengan dapat menemukan rumah baru ( 5 )
B. Menawarkan bantuan kepadanya walaupun Anda tahu dia akan menolak karena Anda sedang berkonflik dengannya ( 3 )
C. Tidak terlalu mempedulikannya karena Anda masih merasa sakit hati ( 1 )
D. Pasti sudah ada yang membantunya ( 2 )
E. Menawarkan kepadanya untuk dapat menempati rumah Anda tersebut tidak peduli konflik yang ada antara Anda dengannya ( 4 )
PEMBAHASAN
Empati merupakan sikap manusia yang memiliki kepedulian terhadap sesama yang sedang membutuhkan bantuan. Jika ada orang yang terkena musibah sebaiknya Anda menawarkan bantuan kepadanya walapun Anda sedang terlibat konflik dengannya, terlebih lagi jika itu masih merupakan saudara Anda. Tunjukkan bahwa Anda merupakan pribadi yang memiliki sikap empati yang tinggi dengan mengesampingkan ego Anda.
SKOR :
A. Memintanya untuk dapat menempati rumah tersebut sementara waktu sampai dengan dapat menemukan rumah baru ( 5 )
B. Menawarkan bantuan kepadanya walaupun Anda tahu dia akan menolak karena Anda sedang berkonflik dengannya ( 3 )
C. Tidak terlalu mempedulikannya karena Anda masih merasa sakit hati ( 1 )
D. Pasti sudah ada yang membantunya ( 2 )
E. Menawarkan kepadanya untuk dapat menempati rumah Anda tersebut tidak peduli konflik yang ada antara Anda dengannya ( 4 )
PEMBAHASAN
Empati merupakan sikap manusia yang memiliki kepedulian terhadap sesama yang sedang membutuhkan bantuan. Jika ada orang yang terkena musibah sebaiknya Anda menawarkan bantuan kepadanya walapun Anda sedang terlibat konflik dengannya, terlebih lagi jika itu masih merupakan saudara Anda. Tunjukkan bahwa Anda merupakan pribadi yang memiliki sikap empati yang tinggi dengan mengesampingkan ego Anda.
Anda memutuskan untuk makan siang di luar. Sesampainya di sana Anda langsung memesan bakso dan mencari tempat duduk untuk makan. Ketika sedang menunggu pesanan Anda tiba, Anda melihat ada anak kecil bersama adiknya yang masih cukup kecil juga terlihat kelaparan dan duduk di depan warung bakso tersebut. Sikap Anda ….
SKOR :
A. Biasa saja ( 3 )
B. Memberinya uang agar bisa membeli makanan yang diinginkan ( 4 )
C. Mengatakan kepada pedagang bakso untuk buatkan dua porsi bakso lagi dan memintanya untuk diberikan kepada kedua anak itu ( 5 )
D. Membiarkannya karena memang mereka sering berada di situ ( 1 )
E. Tetap menyantap makanan Anda dan mungkin mereka sedang menunggu seseorang di sana ( 2 )
PEMBAHASAN
Suatu empati dapat ditunjukkan dengan sikap kepedulian yang Anda miliki terhadap lingkungan sekitar. Ketika Anda melihat orang lain sedang dalam kesusahan apalagi anak kecil, segeralah ulurkan bantuan yang paling mudah sekiranya dapat Anda lakukan. Tindakan yang paling tepat jika dihadapkan dengan situasi seperti itu adalah opsi C.
SKOR :
A. Biasa saja ( 3 )
B. Memberinya uang agar bisa membeli makanan yang diinginkan ( 4 )
C. Mengatakan kepada pedagang bakso untuk buatkan dua porsi bakso lagi dan memintanya untuk diberikan kepada kedua anak itu ( 5 )
D. Membiarkannya karena memang mereka sering berada di situ ( 1 )
E. Tetap menyantap makanan Anda dan mungkin mereka sedang menunggu seseorang di sana ( 2 )
PEMBAHASAN
Suatu empati dapat ditunjukkan dengan sikap kepedulian yang Anda miliki terhadap lingkungan sekitar. Ketika Anda melihat orang lain sedang dalam kesusahan apalagi anak kecil, segeralah ulurkan bantuan yang paling mudah sekiranya dapat Anda lakukan. Tindakan yang paling tepat jika dihadapkan dengan situasi seperti itu adalah opsi C.
Salah satu teman dekat Anda sedang mendapat musibah karena salah satu orang tuanya meninggal dunia. Anda sangat ingin berada di sisinya untuk menghibur dirinya. Namun, hal tersebut tidak dapat Anda lakukan karena ketika mendapat kabar duka tersebut posisi Anda sedang bekerja di luar kota yang menyebabkan Anda tidak dapat pulang hari itu juga akibat perjalanan yang menghabiskan waktu sehari semalam dan cukup susah untuk meminta cuti. Apa yang akan Anda lakukan ketika menghadapi situasi seperti itu?
SKOR :
A. Mengatakan turut berduka cita atas apa yang terjadinya kepadanya dan segera mengabarkan hal tersebut kepada teman yang lain untuk dapat segera bertakziyah ke rumah duka ( 4 )
B. Meminta teman lain terdekat untuk dapat bertakziyah mewakili Anda ( 3 )
C. Menghubunginya setelah dirasa keadaan sudah tenang ( 1 )
D. Langsung menghubunginya dan berusaha untuk sedikit menenangkannya serta meminta maaf tidak bisa berada di sampingnya saat itu juga ( 5 )
E. Bagaimanapun Anda tidak dapat datang ke rumah duka ( 2 )
PEMBAHASAN
Sikap empati merupakan sikap yang dapat ikut merasakan kesusahan dan kesedihan yang sedang dihadapi orang lain. Teman baik Anda sedang dalam keadaan berduka. Anda sangat ingin untuk bisa berada di sampingnya saat itu juga dengan harapan dapat sedikit menenangkannya. Namun, keadaan Anda tidak mendukung hal tersebut karena Anda sedang berada jauh dengannya yang mana membutuhkan waktu perjalanan yang lama. Maka tindakan yang dirasa paling tepat yang dapat Anda lakukan saat itu juga adalah sesuai pada opsi D. Walaupun Anda tidak dapat bersama teman Anda, setidaknya menghubungi teman Anda langsung dengan menyampaikan belasungkawa dan meminta maaf karena hari itu tidak dapat berada di sana.
SKOR :
A. Mengatakan turut berduka cita atas apa yang terjadinya kepadanya dan segera mengabarkan hal tersebut kepada teman yang lain untuk dapat segera bertakziyah ke rumah duka ( 4 )
B. Meminta teman lain terdekat untuk dapat bertakziyah mewakili Anda ( 3 )
C. Menghubunginya setelah dirasa keadaan sudah tenang ( 1 )
D. Langsung menghubunginya dan berusaha untuk sedikit menenangkannya serta meminta maaf tidak bisa berada di sampingnya saat itu juga ( 5 )
E. Bagaimanapun Anda tidak dapat datang ke rumah duka ( 2 )
PEMBAHASAN
Sikap empati merupakan sikap yang dapat ikut merasakan kesusahan dan kesedihan yang sedang dihadapi orang lain. Teman baik Anda sedang dalam keadaan berduka. Anda sangat ingin untuk bisa berada di sampingnya saat itu juga dengan harapan dapat sedikit menenangkannya. Namun, keadaan Anda tidak mendukung hal tersebut karena Anda sedang berada jauh dengannya yang mana membutuhkan waktu perjalanan yang lama. Maka tindakan yang dirasa paling tepat yang dapat Anda lakukan saat itu juga adalah sesuai pada opsi D. Walaupun Anda tidak dapat bersama teman Anda, setidaknya menghubungi teman Anda langsung dengan menyampaikan belasungkawa dan meminta maaf karena hari itu tidak dapat berada di sana.
Teman Anda sedang membutuhkan uang untuk anaknya yang baru masuk SMA. Uang tersebut akan digunakan untuk keperluan masuk sekolah seperti membeli seragam, alat tulis, dan keperluan sekolah lainnya. Dia meminjam uang kepada Anda dan berjanji akan mengembalikannya segera. Setelah beberapa lama, Anda membutuhkan uang tersebut untuk suatu hal. Akan tetapi, teman Anda tadi masih belum bisa mengembalikan uang tersebut karena memang keadaan ekonominya yang cukup sulit. Sikap Anda ….
SKOR :
A. Mencoba mencari alternatif lain agar mendapat uang pengganti untuk keperluan Anda tersebut ( 4 )
B. Berusaha meminta kepada teman Anda tadi untuk mengembalikan pinjamannya karena bagaimanapun Anda juga sedang memerlukan uang tersebut ( 1 )
C. Tetap tenang ( 3 )
D. Mengatakan kepadanya untuk meminta bantuan keluarganya agar dapat mengembalikan uang Anda ( 2 )
E. Mencari pinjaman kepada saudara Anda yang lain terlebih dahulu karena tidak tega ( 5 )
PEMBAHASAN
Salah satu bentuk empati terbaik terhadap sesama ditunjukkan opsi E. Ketika Anda melihat seseorang di sekitar Anda sedang mengalami kesulitan, sebaiknya Anda segera membantunya. Setelah beberapa lama teman Anda meminjam uang, Anda juga membutuhkan uang tersebut segera untuk suatu keperluan yang mendesak. Tapi, karena keadaannya tidak mungkin Anda mendatanginya untuk menagih dalam keadaan yang sedang tidak baik. Tindakan tersebut menunjukkan bahwa Anda memiliki empati terhadapnya dengan mencari dulu pinjaman untuk memenuhi keperluan Anda yang mendesak tadi, karena tidak mungkin untuk menagihnya sekarang.
SKOR :
A. Mencoba mencari alternatif lain agar mendapat uang pengganti untuk keperluan Anda tersebut ( 4 )
B. Berusaha meminta kepada teman Anda tadi untuk mengembalikan pinjamannya karena bagaimanapun Anda juga sedang memerlukan uang tersebut ( 1 )
C. Tetap tenang ( 3 )
D. Mengatakan kepadanya untuk meminta bantuan keluarganya agar dapat mengembalikan uang Anda ( 2 )
E. Mencari pinjaman kepada saudara Anda yang lain terlebih dahulu karena tidak tega ( 5 )
PEMBAHASAN
Salah satu bentuk empati terbaik terhadap sesama ditunjukkan opsi E. Ketika Anda melihat seseorang di sekitar Anda sedang mengalami kesulitan, sebaiknya Anda segera membantunya. Setelah beberapa lama teman Anda meminjam uang, Anda juga membutuhkan uang tersebut segera untuk suatu keperluan yang mendesak. Tapi, karena keadaannya tidak mungkin Anda mendatanginya untuk menagih dalam keadaan yang sedang tidak baik. Tindakan tersebut menunjukkan bahwa Anda memiliki empati terhadapnya dengan mencari dulu pinjaman untuk memenuhi keperluan Anda yang mendesak tadi, karena tidak mungkin untuk menagihnya sekarang.
Anda sedang mengendarai motor dalam perjalanan ke kantor. Sewaktu di lampu merah, Anda melihat ada nenek-nenek yang akan menyebrang. Tapi, nenek tersebut berjalan dengan sangat lambat dan terlihat sedikit khawatir karena lampu sebentar lagi menunjukkan warna hijau. Apa yang akan Anda lakukan?
SKOR :
A. Membiarkannya karena Anda sudah telat untuk masuk kantor jika membantu nenek tersebut ( 1 )
B. Bersikap biasa saja ( 2 )
C. Turun dan memarkirkan motor ke tepi jalan dan segera membantu nenek tersebut untuk menyebrang dengan selamat ( 5 )
D. Meminta tolong kepada penyebrang lain untuk membantunya ( 3 )
E. Segera turun dari motor dan membantunya sebentar sebelum lampu berubah warna hijau dan kendaraan lain jalan ( 4 )
PEMBAHASAN
Sikap peduli terhadap lingkungan sekitar ketika lingkungan sekitar membutuhkan bantuan juga termasuk empati. Tindakan yang dirasa tepat jika sedang dihadapkan pada situasi pada soal adalah tindakan pada opsi C. Karena walaupun Anda akan telat masuk kantor jika membantu nenek tersebut, tapi Anda akan merasa senang jika dapat membantu seseorang dengan tindakan kecil yang Anda lakukan.
SKOR :
A. Membiarkannya karena Anda sudah telat untuk masuk kantor jika membantu nenek tersebut ( 1 )
B. Bersikap biasa saja ( 2 )
C. Turun dan memarkirkan motor ke tepi jalan dan segera membantu nenek tersebut untuk menyebrang dengan selamat ( 5 )
D. Meminta tolong kepada penyebrang lain untuk membantunya ( 3 )
E. Segera turun dari motor dan membantunya sebentar sebelum lampu berubah warna hijau dan kendaraan lain jalan ( 4 )
PEMBAHASAN
Sikap peduli terhadap lingkungan sekitar ketika lingkungan sekitar membutuhkan bantuan juga termasuk empati. Tindakan yang dirasa tepat jika sedang dihadapkan pada situasi pada soal adalah tindakan pada opsi C. Karena walaupun Anda akan telat masuk kantor jika membantu nenek tersebut, tapi Anda akan merasa senang jika dapat membantu seseorang dengan tindakan kecil yang Anda lakukan.